绩效考核与目标管理实操宝典
绩效考核与目标管理案例宝典!!!－－－ 完整 完善 齐全 实用 !!
主目录 : |
+---0绩效管理-目标管理视频
| +---目标管理(郭伦德)
| +---目标管理与绩效考核(張文)
| +---董志超《目标管理与绩效考核》
+---1.KPI绩效指标
+---2平衡计分卡
+---3目标管理
+---4绩效考核管理制度和表格-考核体系
| +---4D绩效考核操作模版(116个 doc)
| +---D2关键业绩指标设计(31个 doc)
| +---全面绩效考核整体表格(103 个 doc)
| +---典型办公文档(101个 doc)
| +---实用的各种表格(265个 doc)
| +---绩效管理--D3业绩督导
| +---绩效管理-D1明确岗位责任(68 个 doc)
| +---绩效考核与绩效管理(80个pdg)
| +---绩效考核工具资料大全(188个 doc)
| +---绩效考核用表(7个doc)
| +---考核管理表格(29个 doc)
| +---金典绩效考核制度表格(36个文件)
+---5其他公司的績效考核
| +---07年某公司绩效考核体系(多个doc)
| +---D4业绩考核
| +---XX公司人员考核规程(18个doc)
| +---Xx房地产开发公司绩效考核体系
| +---xx电气有限公司-全套绩效考核资料
| +---中石化江苏石油分公司绩效考评手册( 多个doc)
| +---华立仪表集团部门KPi
| +---国内知名企业绩效考核标准
| +---某投资集团2003年度绩效考核员工自我评估表及业绩考核表
| +---炼钢厂转炉车间考核指标及绩效考核表(68个文件)
| +---炼钢厂连铸车间考核指标及绩效考核表(27个文件)
| +---烧结厂技术科绩效考核表(6个doc)
| +---烧结厂竖炉车间绩效考核表(11个doc)
| +---联想集团绩效考核
| +---轧钢厂绩效考核表、考核标准汇总(77个文件)
| +---金中华绩效考核
+---6绩效考核
+---7绩效管理0
+---8绩效管理1
+---9绩效评估
+---A绩效考核电子书
+---EVA绩效考核精粹论文资料
+---绩效管理培训
+---绩效管理方案
+---绩效考核軟件
+---薪酬设计
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├─朱会友《店面绩效考核》视频
│ 店面绩效考核01.rm
│ 店面绩效考核02.rm
│ 店面绩效考核03.rm
│ 店面绩效考核04.rm
│ 朱会友《店面绩效考核》视频.doc
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├─李力《职业经理人绩效考核》视频下载
│ 李力《职业经理人绩效考核》视频.doc
│ 职业经理人绩效考核01.rm
│ 职业经理人绩效考核02.rm
│ 职业经理人绩效考核03.rm
│ 职业经理人绩效考核04.rm
│
├─梁官龙《职能部门绩效考核》视频
│ 梁官龙《职能部门绩效考核》视频.doc
│ 职能部门绩效考核01.rm
│ 职能部门绩效考核02.rm
│ 职能部门绩效考核03.rm
│ 职能部门绩效考核04.rm
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├─汤永《生产部门绩效考核》视频
│ 汤永《生产部门绩效考核》视频下载.doc
│ 生产部门绩效考核01-qdm.rm
│ 生产部门绩效考核02-ekm.rm
│ 生产部门绩效考核03-uhm.rm
│ 生产部门绩效考核04-ohm.rm
│
└─汤永《销售部门绩效考核》视频
汤永《销售部门绩效考核》视频下载.doc
销售部门绩效考核01-vbn.rm
销售部门绩效考核02-sen.rm
销售部门绩效考核03-cgn.rm
销售部门绩效考核04-pkn.rm
├─0绩效考核-目标管理视频
│ │ 01.目标管理的独到之处..avi
│ │ 02.提高业绩型目标管理..avi
│ │ 03.开发个人能力型目标管理..avi
│ │ 04.决定引进目标管理..avi
│ │ 05.因地制宜引进合乎本企业需要的目.avi
│ │ 08.推行目标管理的时间进度管理..avi
│ │ 09.如何制定出理想的目标..avi
│ │ 11.领导对下属如何做沟通、协调工作.avi
│ │ 12.如何建立目标体系图..avi
│ │ 13.如何填制定目标卡..avi
│ │ 15.目标执行过程中的跟踪检查..avi
│ │ 16.跟踪检查的具体方法..avi
│ │ 17.目标的修正..avi
│ │ 19.目标执行成果评估的具体办法（一.avi
│ │ 20.目标成果评估的具体办法（二）--.avi
│ │ 21.目标成果评估的具体办法（三）--.avi
│ │ 7月27号目标管理(ppt+录音).rar
│ │ 企业定位与目标管理.rmvb
│ │
│ ├─目标管理(郭伦德)
│ │ 目标管理(郭伦德) 01.wmv
│ │ 目标管理(郭伦德) 02.wmv
│ │ 目标管理(郭伦德) 03.wmv
│ │ 目标管理(郭伦德) 04.wmv
│ │ 目标管理(郭伦德) 05.wmv
│ │ 目标管理(郭伦德) 07.wmv
│ │ 目标管理(郭伦德) 08.wmv
│ │ 目标管理(郭伦德) 09.wmv
│ │ 目标管理(郭伦德) 10.wmv
│ │ 目标管理(郭伦德) 11.wmv
│ │ 目标管理(郭伦德) 12.wmv
│ │ 目标管理(郭伦德) 13.wmv
│ │ 目标管理(郭伦德) 14.wmv
│ │ 目标管理(郭伦德) 15.wmv
│ │ 目标管理(郭伦德) 16.wmv
│ │ 目标管理(郭伦德) 17.wmv
│ │ 目标管理(郭伦德) 18.wmv
│ │ 目标管理(郭伦德) 19.wmv
│ │ 目标管理(郭伦德) 20.wmv
│ │ 目标管理(郭伦德) 21.wmv
│ │ 目标管理(郭伦德) 22.wmv
│ │
│ ├─目标管理与绩效考核(張文)
│ │ 01.rm
│ │ 02.rm
│ │ 03.rm
│ │ 04.rm
│ │ 05.rm
│ │ 06-1.rm
│ │ 06-2.rm
│ │ 07.rm
│ │ 08.rm
│ │ 09.rm
│ │ 10.rm
│ │ 11.rm
│ │ 12.rm
│ │
│ └─董志超《目标管理与绩效考核》
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│ 002.wmv
│ 003.wmv
│ 004.wmv
│ 005.wmv
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│ 007.wmv
│ 008.wmv
│ 009.wmv
│ 010.wmv
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│ Thumbs.db
├─1.KPI绩效指标
│ 500强名企的KPI绩效管理手册(doc 38).DOC
│ 500强名企的KPI绩效管理手册(pdf 38).pdf
│ 500强名企的KPI绩效管理操作手册(DOC 35).rar
│ BPR业务技能培训材料之关键业绩指标体系(KPI)(ppt 49).ppt
│ BSC-KPI和绩效管理— 化战略为行动(ppt 77).ppt
│ FY01 KPI二期工作启动会(PPT 36).rar
│ KPI+BSC实战训练营.doc
│ KPI——关键绩效指引成功(PDF 126).rar
│ KPI与绩效考核 (doc 6) -企业关键业绩指标.rar
│ KPI业绩考评体系.ppt
│ KPI业绩考评体系（ppt 24）--关键业绩指标（KPI）的制定方式.rar
│ KPI体系及分析(ppt 109)各级KPI指标的分析与管理.rar
│ KPI指标体系.pdf
│ KPI指标体系构建思路.ppt
│ KPI指标库的应用(PPT 44).rar
│ KPI指标设定与绩效管理.ppt
│ KPI指标设定与绩效管理1.ppt
│ KPI推进工作组织保障(PPT 11).rar
│ KPI提取的四个维度-时间-成本-数量-质量(ppt 6).ppt
│ KPI管理与操作流程(ppt 111).rar
│ KPI管理与操作流程胶片2-徐沁1.ppt
│ KPI管理全接触（DOC 14）.rar
│ KPI绩效指标体系方法(PPT 53).rar
│ KPI绩效指标体系方法.ppt
│ KPI绩效指标管理.ppt
│ KPI绩效管理体系及薪酬分配体系操作手册（ppt 60）.rar
│ KPI绩效管理操作手册（doc 27 ).rar
│ KPI绩效考核和薪酬管理.ppt
│ KPI考评体系(ppt 20)--KPI考评体系的季度管理.rar
│ KPI考评体系.ppt
│ KPI设置培训讲义.ppt
│ KPI设置培训讲义1.ppt
│ KPI设计与实践(ppt 14).rar
│ KPI设计思路与实施实践(ppt 142).rar
│ KPI设计思路与实施实践(ppt 84)--KPI指标的应用.rar
│ KPI设计思路与实施实践.ppt
│ KPI设计的总体思想与基本(PPT 25).rar
│ KPI项目工作简述(PPT 47).rar
│ KPI项目工作简述1.ppt
│ LG公司绩效考核体系.ppt
│ LKPI管理系统介绍(ppt 31)--评分评估指标的分解和确定.rar
│ MBA实战力作《ＫＰＩ——关键绩效指.doc
│ Q1 2005、06 KPIs and IFRS briefing（PDF 14）英文.rar
│ top国内某知名电信KPI方案.ppt
│ XXXKPI考评体系设计案例（PPT 33）.rar
│ XXX协信集团KPI考核体系(ppt 15).ppt
│ XXX协信集团KPI考核体系(ppt 15).rar
│ XX公司业绩考评体系（KPI）方案(PPT 49).rar
│ XX有限公司KPI指标库（DOC 46）.rar
│ XX股份有限公司KPI指标（DOC 26）.rar
│ xx集团KPI和中期述职制度模版doc60.doc
│ x国际大酒店餐饮部KPI考核指标说明表(doc).doc
│ ××公司绩效考核文件最终版(doc 108).doc
│ 《人力资源管理与技术丛书》KPI指标与绩效管理（PDF 165）.rar
│ 世界名企KPI绩效管理操作手册(doc 13).rar
│ 世界名企KPI绩效管理操作手册.doc
│ 人力资源管理最佳典范概览.ppt
│ 以KPI为基石的绩效管理(ppt 86).ppt
│ 以KPI为基石的绩效管理(ppt 87).rar
│ 以KPI为核心的绩效管理.ppt
│ 以KPI为核心的绩效管理体系（ppt 65）--绩效管理体系与人力资源体系的关系.rar
│ 储运部KPI.doc
│ 公司完整KPI实施案例.pdf
│ 关键业绩指标－KPIs1.doc
│ 可口可乐-KPI (PPT 54).rar
│ 各行业KPI(英文).rar
│ 各部门KPI汇总--XX通信科技品管办部门岗位KPI构成表(doc 5).doc
│ 各部门KPI汇总--XX集团电器制造（工艺）部岗位KPI构成表(xls).xls
│ 各部门KPI汇总--器事业部储运部岗位KPI构成表(doc 9).doc
│ 各部门KPI汇总--影视厂岗位KPI构成表(xls).xls
│ 各部门KPI汇总--手机注塑厂 部门（中心、院、厂、公司）岗位KPI构成表(xls).xls
│ 各部门KPI汇总--海外营销中心岗位KPI构成表(xls).xls
│ 各部门KPI汇总--用户服务中心岗位KPI构成表(xls).xls
│ 各部门KPI汇总--电器事业部品质部岗位KPI构成表(xls).xls
│ 各部门KPI汇总--电器事业部市场部信息管理员岗位手册(doc).doc
│ 各部门KPI汇总--电器事业部市场部广告管理员岗位手册(doc).doc
│ 各部门KPI汇总--电器事业部市场部高级彩电产品研究员岗位手册(doc).doc
│ 各部门KPI汇总--电器事业部财务部,销售财务部岗位KPI构成表(xls).xls
│ 各部门KPI汇总--电器制造（动力，仪器）部各岗位关键业绩指标(doc 11).doc
│ 各部门KPI汇总--电器制造（生产）部岗位KPI构成表(doc).doc
│ 各部门KPI汇总--电器塑胶厂部门（中心、院、厂、公司）岗位KPI构成表(xls).xls
│ 各部门KPI汇总--电器质管办岗位KPI构成表(xls).xls
│ 各部门KPI汇总--移动电话厂岗位KPI构成表(xls).xls
│ 各部门KPI汇总--移动通信事业部总经理办公室岗位KPI构成表(xls).xls
│ 各部门KPI汇总--移动通信事业部财务部岗位KPI构成表(xls).xls
│ 各部门KPI汇总--移动通信事业部销售公司岗位KPI构成表(xls).xls
│ 各部门KPI汇总--财务中心总经理岗位手册表(doc).doc
│ 各部门KPI汇总--财务中心行政助理岗位手册表(doc).doc
│ 各部门KPI汇总--财务中心高级费用成本会计岗位手册表(doc).doc
│ 各部门KPI汇总--通信科技制造部部门（中心、院、厂、公司）岗位KPI构成表(xls).xls
│ 各部门KPI汇总--销售公司用户服务中心考核关系图(doc).doc
│ 各部门KPI汇总--集团电器事业部销售管理部--展厅助理岗位手册(doc).doc
│ 咨询公司的KPI方案.ppt
│ 品质部KPI.xls
│ 基于KPI的绩效管理体系构建(PPT 51).rar
│ 展厅助理岗位手册.doc
│ 岗位KPI构成表(海外）.xls
│ 岗位KPI构成表（工艺）.xls
│ 岗位KPI构成表（手机注塑厂）.xls
│ 岗位KPI构成表（电器财务）.xls
│ 岗位业绩指标（动力仪器）.doc
│ 常用的KPI举例.doc
│ 平安保险KPI指标.ppt
│ 平安保险KPI样本.ppt
│ 建立以KPI为核心的业绩管理体系--KPI二期工作计划（2个PPT）.rar
│ 建立战略导向的企业KPI（关键业绩）指标体系(ppt 40).ppt
│ 强化KPI，提升企业竞争优势(ppt 20).ppt
│ 强化KPI，提升企业竞争优势.rar
│ 影视厂岗位KPI构成表.xls
│ 怎样导入绩效管理与KPI考核体系(PPT 28).PPT
│ 惠悦给平安十个职位设计的KPI.ppt
│ 某制造业KPI指标库(xls).rar
│ 某集团关键业绩指标（KPI）手册 (doc 18).rar
│ 汽车行业KPI指标库.xls
│ 物流中心管理与运作系列讲座之六 物流中心KPI管理.pdf
│ 用户服务中心岗位KPI构成表.xls
│ 电信运营流程的KPI管理(doc 7).doc
│ 电器事业部市场部信息管理员岗位手册一.doc
│ 电器事业部市场部广告管理员岗位手册一.doc
│ 电器事业部市场部高级彩电产品研究员岗位手册一.doc
│ 电器制造（生产）部岗位KPI构成表.doc
│ 电器注塑厂.xls
│ 电器财务部KPI.xls
│ 电器质管办.xls
│ 神州数码KPI项目组（PPT 40）.rar
│ 种瓜不会得豆--KPI制定和绩效管理（PPT 14）.rar
│ 移动电话厂KPI构成表.xls
│ 移动通信销售公司.xls
│ 组织结构、职位说明书与KPI业绩考评(ppt+67).ppt
│ 经 营 目 标 管 理 暨 经 营 指 数 说 明 表(doc 20).doc
│ 绩效管理实务-如何使绩效管理体系协助组织产生成效.ppt
│ 绩效考核：KPI“关键绩效”指引成功(doc 85).rar
│ 绩效考核：以KPI为核心的绩效管理(ppt 160).rar
│ 绩效考核：北京某公司完整全面的KPI指标体系(pdf 222).rar
│ 财务中心总经理岗位手册表1.doc
│ 财务中心行政助理岗位手册表1.doc
│ 财务中心高级费用成本会计岗位手册表1.doc
│ 财务部岗位KPI组成表(表格及流程))-- 绩效考核的重要叁考!(doc 44).rar
│ 通信品管办岗位KPI构成表.doc
│ 通信总经办岗位KPI构成表.xls
│ 通信科技制造部.xls
│ 通信财务部岗位KPI构成表.xls
│ 部门KPI指标一览（小蒋提案，待定）.doc
│ 销售公司用户服务中心考核关系表.doc
│ 鸟与猪的沟通--如何利用KPI体系进行战略表述（DOC 4）.rar
│
├─2平衡计分卡
│ XX工业股份有限公司平衡计分卡发表会（PPT 62）.PPT
│ XX物流有限公司财务部报表管理系统--会计帐户试算平衡表(doc).doc
│ “后平衡计分卡”时代的企业业绩管理以及人力资源投资回报（pdf 15）.rar
│ 为什么企业需要平衡计分卡(ppt 136).rar
│ 为什么企业需要平衡计分卡.ppt
│ 了解企业的盈亏平衡点与流动资金.ppt
│ 人力资源之考核技术--平衡计分卡(PPT 39).rar
│ 人力资源：平衡计分卡说明教程（ppt 64）.rar
│ 人力资源：绩效管理与平衡计分卡(doc 25).rar
│ 企业为何需平衡计分卡(ppt 29).ppt
│ 企业推行平衡计分卡之可行结构(pdf 32 ).rar
│ 企业诊断与绩效评估平衡计分卡之运用(ppt 79).ppt
│ 作业基础制度以及平衡分卡-导入-物流策略及监控程序之架构(ppt 28).ppt
│ 使用平衡计分卡描绘企业的HR战略地图.pdf
│ 使用平衡计分卡描绘企业的HR战略地图.rar
│ 入平衡记分卡的战略思考(ppt 96).rar
│ 全方位解析平衡计分卡(doc 14).doc
│ 公司如何平衡各部门员工的绩效工资doc7.doc
│ 可口可乐瑞典饮料公司推广平衡记分卡(doc 4).doc
│ 台湾××管理顾问公司----台湾的平衡计分卡 (PPT 30).rar
│ 吴安妮教授于平衡计分卡之课程(pdf 136).pdf
│ 基于平衡计分卡的战略执行体系(PPT 37).rar
│ 基于平衡计分卡的绩效评价体系——以某合资制造类企业为例(doc 8).doc
│ 基于平衡计分卡的绩效评价体系——以某合资制造类企业为例(doc 8).rar
│ 天朗公司平衡记分卡系统(PPT 36).rar
│ 如何使用平衡计分卡（DOC 12）.rar
│ 如何使用平衡记分卡（DOC 12）.rar
│ 实施平衡计分卡的十大问题(doc 6).doc
│ 平衡你的人生--时间管理(ppt 32).ppt
│ 平衡计分卡(BSC)之原理与应用(PPT 54).rar
│ 平衡计分卡-从员工业绩到企业业绩管理(ppt 47).rar
│ 平衡计分卡与人力资源结合(ppt 41)--企业为什么要导入平衡计分卡.rar
│ 平衡计分卡与策略地图(PPT 42).rar
│ 平衡计分卡与策略地图.ppt
│ 平衡计分卡与薪酬管理(doc 18).rar
│ 平衡计分卡之个案研究服务业.rar
│ 平衡计分卡之探讨与应用(ppt 106).rar
│ 平衡计分卡之现在及未来发展方向(ppt 86)(4.18MB).ppt
│ 平衡计分卡之麦道实践(ppt 42).rar
│ 平衡计分卡发展史从实务到理论(ppt 17).ppt
│ 平衡计分卡在绩效管理之应用(ppt 24).ppt
│ 平衡计分卡在绩效管理之应用(ppt 24).rar
│ 平衡计分卡基本资料(doc12+ppt26)--平衡计分卡概.rar
│ 平衡计分卡实务（ppt 33）.rar
│ 平衡计分卡导向战略管理工作坊(ppt 59).rar
│ 平衡计分卡成功运用实例解析(doc 9).rar
│ 平衡计分卡成功运用实例解析.doc
│ 平衡计分卡文章汇总(138)--企业如何实施平衡计分卡!隆重推荐.rar
│ 平衡计分卡概论（ppt 24）--平衡计分卡的架构.rar
│ 平衡计分卡的思想与方法（PPt 39）.rar
│ 平衡计分卡谘询相关图例 (htm jpg).rar
│ 平衡计分卡资料(多个文档).rar
│ 平衡计分卡运用在印刷电路板业经营绩效分析之研究(PPT 28).rar
│ 平衡计分卡革命（PDF 23）.rar
│ 平衡计分卡：展现战略与执行的平衡之美(doc 8).doc
│ 平衡计分卡：战略管理的工具(doc 4).doc
│ 平衡记分卡(PPT 64)引入平衡记分卡的战略思考.rar
│ 平衡记分卡与绩效管理-中国企业战略制导(doc 121).doc
│ 平衡记分卡之探讨与应用(ppt 106)强力推荐!.rar
│ 平衡记分卡在中国企业绩效管理中的运用(doc 14).rar
│ 平衡记分卡完全攻略(ppt 59).rar
│ 平衡记分卡理念及操作（PPT 31）.rar
│ 平衡记分卡用于绩效管理(DOC 7).rar
│ 平衡记分卡的理论与实施初探(ppt 31).PPT
│ 平衡记分卡的理论与实施初探(ppt 31).rar
│ 平衡记分卡的运用对中国金融机构经营管理的意义（PPT 22）.rar
│ 平衡记分卡相关图例（PDF 6）.rar
│ 平衡记分卡系列讲座之四平衡记分卡在国外医疗机构中的应用(ppt 68).ppt
│ 平衡记分卡经典文档PHILIP(ppt 77)英文版!.rar
│ 平衡记分卡设计实务 (doc 5).rar
│ 平衡记分卡（Balanced Scorecard）概要（ppt 13)英文版.rar
│ 平衡针疗法(PDF 25).pdf
│ 平衡阀的讨论.doc
│ 平衡饮食保健强身(pps 26).pps
│ 平衡饮食健康生活(ppt 18).pps
│ 应用平衡计分卡管理企业综合绩效(doc 11).rar
│ 建构绩效管理制度与平衡计分卡（PPT 21）.rar
│ 建立完善的绩效管理体系--平衡记分卡bsc (ppt 28).rar
│ 引入平衡记分卡的战略思考(ppt 96).ppt
│ 微软平衡计分卡架构 (多个ppt).rar
│ 微软平衡计分卡架构(PPT 21).rar
│ 微软平衡计分卡架构(ppt 38).rar
│ 战略与平衡计分卡.ppt
│ 战略性员工绩效管理(平衡计分卡导向）(ppt 61).rar
│ 战略管理新工具—平衡计分法.ppt
│ 推行平衡计分卡所带来之效益(ppt 10).ppt
│ 智能资本与平衡计分卡结合之释例(PPT 33).rar
│ 某咨询公司教案平衡记分卡(PPT 40).rar
│ 生产进度平衡图表.doc
│ 用平衡计分卡对职能部门进行绩效考核(doc 4).doc
│ 用平衡计分卡对职能部门进行绩效考核(doc 4).rar
│ 策略具体行动化系统：平衡计分卡之探讨与应用(ppt 53).rar
│ 策略性绩效考核--平衡记分卡的理论与运用(ppt 58).PPT
│ 策略性绩效考核--平衡记分卡的理论与运用(ppt 58).rar
│ 策略管理工具--平衡计分卡培训(ppt 22).ppt
│ 策略管理工具--平衡计分卡培训(ppt 22).rar
│ 策略管理的工具-平衡计分卡（ppt 22).ppt
│ 管理会计的新内容——EVA和平衡记分卡(doc 10).doc
│ 绩效目标设定（平衡计分卡）(ppt 36).rar
│ 绩效管理与平衡计分卡（一）.ppt
│ 绩效管理体系结合平衡计分卡和绩效管理（PPT 10）.rar
│ 绩效考核--平衡记分卡浅议(doc 30).rar
│ 绩效考核：Bsc平衡计分卡的应用（多个pdf、doc ).rar
│ 绩效考核：关于平衡计分卡（英文原版）(pdf 35)免费推荐.rar
│ 绩效考核：平衡计分卡在中国企业的实践应用(ppt 45).rar
│ 绩效考核：绩效管理与平衡计分卡(ppt 58)强力推荐.rar
│ 美国能源部平衡计分卡导向管理培训资料(ppt 66).ppt
│ 美国能源部平衡计分卡导向管理培训资料(ppt 66).rar
│ 美国能源部平衡计分卡导向管理培训资料.ppt
│ 职能部门与岗位绩效考核平衡术.doc
│ 让平衡计分卡发挥效用(ppt 36)--平衡计分卡在产业的运用!免费推荐.rar
│ 迈阿密大学的平衡计分卡培训(ppt 68)英文版!.rar
│ 运用平衡计分卡成功实施企业战略.doc
│ 运用平衡计分卡落实策略执行与绩效管理(PPT 35).rar
│ 运用系统架构方法实施平衡计分卡（PDF 11）英文.rar
│ 适合中国公司的平衡计分卡(附件一）(ppt 26).rar
│ 适合中国公司的平衡计分卡(附件一）.ppt
│ 适合中国公司的平衡计分卡---将策略转化为行动和业绩评估(ppt 144).rar
│ 适合中国公司的平衡计分卡--将策略转化为行动和业绩评估(ppt 144).ppt
│ 适合中国公司的平衡计分卡（附件二）(ppt 43).rar
│ 适合中国公司的平衡计分卡（附件二）.ppt
│ 青岛：运用平衡计分卡推动高绩效机关创建(doc 8).doc
│ 革新的绩效管理--平衡计分卡(ppt 54).pdf
│ 革新的绩效管理--平衡计分卡(ppt 54).rar
│ 飞利浦亚明的平衡记分卡与核心流程介绍(ppt 28)英文版!.rar
│
├─3目标管理
│ │ 2001年集团目标责任制考核实施管理办法.doc
│ │ 2003～2007年广州市财政工作总体目标及实施计划.doc
│ │ 2005年经济目标责任书总经理工作责任制(doc 59).doc
│ │ 2006年营销管理工作目标管理责任书.doc
│ │ 2007年办公室工作目标(doc 7).doc
│ │ 55、云南玛莉亚女子医院目标管理表.xls
│ │ 5S改善对象及目标(doc 8).doc
│ │ 6 Sigma：企业卓越管理的目标.doc
│ │ 9001体系记录范本-表格-质量方针目标展开图(doc).doc
│ │ 9001体系记录范本-表格-质量目标达成计划(doc).doc
│ │ C3I 模拟系统目标数据处理的实现.pdf
│ │ ERP管理系统--第一章企业战略和目标（PPT 48）.ppt
│ │ HSF目标、指标和方案、削减计划管理程序(doc 5).doc
│ │ IOSCO证券监管的目标和原则.doc
│ │ JIT生产系统的概念及目标(ppt 27).ppt
│ │ MTP之目标管理(ppt 19).ppt
│ │ QC七大手法（PPT 58）--目标（月份）管制推移图.PPT
│ │ XX公司ERP管理系统项目实施范围,目标和方法(ppt 27).doc
│ │ xx电器目标与绩效方案书.ppt
│ │ XX集团SAP系统实施目标与期望确认阶段(pdf 91).pdf
│ │ XX集团SAP系统实施目标与期望确认阶段(ppt 91).ppt
│ │ [部属评价①]达成目标的态度分析表.DOC
│ │ ××年度×××小区物业管理目标责任书.doc
│ │ 《 9001体系记录范本-表格-质量方针目标 展开图(doc) 》.rar
│ │ 《 9001体系记录范本-表格-质量目标 达成计划(doc) 》.rar
│ │ 《 中央银行的政策目标 (ppt 17) 》.rar
│ │ 《 人生从设定目标 开始(ppt 4) 》.rar
│ │ 《 企业财务目标 的三个理论解说(doc 11) 》.rar
│ │ 《 华润啤酒风险管理与内部控制培训资料-终稿之二--第三部分 目标 、风险和内部控制(pdf 97) 》.rar
│ │ 《 华润啤酒风险管理与内部控制培训资料-终稿之二--第三部分 目标 、风险和内部控制-附件(pdf 33) 》.rar
│ │ 《 奥美广告--设定目标 （PPT 28） 》.rar
│ │ 《 宁波XX电器有限公司9001程序文件-1级文件-各部门质量目标 (草）(doc 14) 》.rar
│ │ 《 宁波XX电器有限公司9001程序文件-Q部门质量目标 （完成值）(doc 6) 》.rar
│ │ 《 宁波XX电器有限公司9001程序文件-质量目标 (doc) 》.rar
│ │ 《 宁波XX电器有限公司9001程序文件-质量目标 改（达成情况）(doc) 》.rar
│ │ 《 宁波XX电器有限公司9001程序文件-部门质量目标 (doc 6) 》.rar
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│ │ 基础理论和专业知识达到专业培养目标的要求(doc 80).doc
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│ │ 投资者在投资之前应谨慎考量投资目标(ppt 18)(中英文版).ppt
│ │ 招标承投--公开招标承投安老院舍服务的目标(ppt 71).ppt
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│ │ 目标管理分级检 核工作报告表.doc
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│ ├─华润啤酒风险管理与内部控制培训资料-终稿之二--第三部分 目标、风险和内部控制(pdf 97)
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│ │ A公司各驻地分公司总经理考核细则(doc 8).rar
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│ │ 三个和尚有水喝－高绩效管理五步法(PPT 20).rar
│ │ 不同员工的不同绩效管理方法(ppt 30).rar
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│ │ 中国某某通信有限公司绩效考核办法(doc 12)---表格.rar
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│ │ 中层干部2004年度目标任务考核办法（DOC 10）.rar
│ │ 二OO六年度如东县公务员绩效考核实施办法(doc 8).rar
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│ │ 企业的绩效考评管理(1)（PPT 28）.rar
│ │ 企发绩效工资考评与发放办法（草案）（DOC 4）.rar
│ │ 信息中心绩效考评制度(DOC 10).rar
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│ │ 北京XX投资管理有限公司员工考核办法（DOC 5）.rar
│ │ 华凌空调绩效考核制度(pdf 26).rar
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│ │ 员工绩效考核行使条例.doc
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│ │ 员工薪酬与绩效考核办法(doc 5).rar
│ │ 嘉善县科技创业服务中心科技中介服务机构评估考核办法(doc 6).rar
│ │ 天海粮油工业有限公司绩效考核制度(doc 8).doc
│ │ 好又多员工绩效考评管理办法(doc 7).rar
│ │ 如何建立以關鍵業績(KPI)為基石的績效管理2.doc
│ │ 宁波市科技创业基地孵化企业评估考核办法（试行）(doc 6).rar
│ │ 安利的奖金制度 (doc 32).rar
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│ │ 山东起重机厂有限公司绩效考核规程（讨论稿）(doc 19).doc
│ │ 市外经贸局机关工作人员2006年度（绩效）考核实施办法(doc 14).rar
│ │ 市外经贸局机关工作人员年度（绩效）考核实施办法(doc 10).rar
│ │ 常用的绩效考评方法（doc 10).rar
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│ │ 平衡记分卡表格(EXCEL)英文!!.rar
│ │ 平衡记分法（BSC）与关键绩效指标（KPI）在中国联通思茅分公司绩效管理中的应用.doc
│ │ 年度考绩表(DOC 1).rar
│ │ 广东XX企业集团文件200X年集团目标责任制考核实施管理办法(doc 4).rar
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│ │ 经理绩效考核手册.doc
│ │ 绩效测评方法（DOC 83）.rar
│ │ 绩效管理与绩效考核制度(doc 22).rar
│ │ 绩效管理制度制定项目小组(pdf 15).pdf
│ │ 绩效管理办法（ppt 4个文档）.rar
│ │ 绩效管理操作手册.doc
│ │ 绩效管理方法（PPT 11）.rar
│ │ 绩效管理表格（xls).rar
│ │ 绩效管理表格（公开）.xls
│ │ 绩效考核制度 (dco 20).zip
│ │ 绩效考核制度(doc 33).doc
│ │ 绩效考核制度讲解(PPT 33).rar
│ │ 绩效考核管理制度.rar
│ │ 绩效考核管理规定(doc 10).rar
│ │ 绩效考核表格(xls).rar
│ │ 绩效考核：中国某某通信有限公司FY02绩效考核办法（doc 12）.rar
│ │ 绩效考核：考核办法(doc 17).rar
│ │ 绩效考评制度(doc 18).rar
│ │ 绩效考评制度(doc 3).doc
│ │ 绩效考评管理实操配套工具摸板.xls
│ │ 美的集团员工绩效考核办法（doc 15).rar
│ │ 美的集团干部绩效考评制度 （DOC 18）.rar
│ │ 美的集团空调事业员工绩效考核管理办法.doc
│ │ 翠鸟实业绩效管理系统咨询建议(DOC 15).rar
│ │ 考勤（暂行）管理办法（PPT 21）.rar
│ │ 职位说明书与绩效考核范本(doc 284).doc
│ │ 腾讯科技（深圳）有限公司考勤管理规定(doc 5).rar
│ │ 航股份西南分公司飞行部管理手册绩效考核管理规定(doc 4).rar
│ │ 营销中心的月度绩效考核表格(xls).rar
│ │ 营销部职员绩效考核制度细则（细则）(DOC 4).rar
│ │ 行政管理：宏智科技员工绩效管理制度（doc 13 ).rar
│ │ 财务管理部--绩效考核管理制度(pdf 53).rar
│ │ 财政部实施绩效奖金制度之实务策略(PPT 30).rar
│ │ 超实用绩效表格(XLS).rar
│ │ 通x集团办公室绩效考核指标体系表(doc 23).doc
│ │ 通x集团品管部绩效考核指标体系表(doc 14).doc
│ │ 部门绩效考核评价表(xls).rar
│ │ 酒店效绩工资管理办法（doc 14）.rar
│ │ 重庆某瓷业股份有限公司薪酬管理制度(pdf 15).rar
│ │ 销售绩效管理考核办法(PPT 33).rar
│ │ 阶段性任务考核表(xls).rar
│ │ 附表一：述职评价表(管理岗位）.doc
│ │ 附表三：绩效改进个人能力发展计划表.doc
│ │ 附表二： 年度考核表（非管理岗位）1.doc
│ │ 附表五：述职报告.doc
│ │ 附表六：部 门 互 评 表.doc
│ │ 附表四：员工季度考核表（例表）.doc
│ │ 项目公司绩效评价及奖励制度(doc 9).rar
│ │ 首钢钢厂岗效工资考核分配管理办法（DOC 17）.rar
│ │
│ ├─4D绩效考核操作模版(116个 doc)
│ │ ├─D1明确岗位责任
│ │ │ 产品主管.doc
│ │ │ 产品开发工程师.doc
│ │ │ 产品设备工程师.doc
│ │ │ 人力资源助理.doc
│ │ │ 人力资源总监.doc
│ │ │ 人力资源经理.doc
│ │ │ 仓储主管.doc
│ │ │ 会计主管.doc
│ │ │ 供应商管理工程师.doc
│ │ │ 公司律师.doc
│ │ │ 出纳员.doc
│ │ │ 制造部经理.doc
│ │ │ 副厂长.doc
│ │ │ 副总经理.doc
│ │ │ 办事处经理.doc
│ │ │ 厂长.doc
│ │ │ 员工培训与发展主管.doc
│ │ │ 大区经理.doc
│ │ │ 安全工程师.doc
│ │ │ 审计主管.doc
│ │ │ 审计员.doc
│ │ │ 客户关系主管.doc
│ │ │ 工业工程师.doc
│ │ │ 工程技术部经理.doc
│ │ │ 市场总监.doc
│ │ │ 市场策划主管.doc
│ │ │ 市场部经理.doc
│ │ │ 常见公司的主要岗位及其岗位说明书.doc
│ │ │ 总经理助理.doc
│ │ │ 总经理秘书.doc
│ │ │ 总经理（总裁）.doc
│ │ │ 技术主管.doc
│ │ │ 技术总监.doc
│ │ │ 招聘主管.doc
│ │ │ 模板1：工作目标的界定.doc
│ │ │ 模板2：部门关键职能表.doc
│ │ │ 模板3：关键活动表.doc
│ │ │ 模板4：部门目标责任书模板.doc
│ │ │ 渠道经理.doc
│ │ │ 生产主管.doc
│ │ │ 生产工程师.doc
│ │ │ 生产总监.doc
│ │ │ 生产调度员.doc
│ │ │ 研发主管.doc
│ │ │ 秘书.doc
│ │ │ 统计分析专员.doc
│ │ │ 绩效考核主管.doc
│ │ │ 薪资福利主管.doc
│ │ │ 行政助理.doc
│ │ │ 行政经理.doc
│ │ │ 计算机管理员.doc
│ │ │ 财务助理.doc
│ │ │ 财务总监.doc
│ │ │ 财务经理.doc
│ │ │ 货运主管.doc
│ │ │ 质检员.doc
│ │ │ 质量工程师.doc
│ │ │ 质量控制主管.doc
│ │ │ 车间主任.doc
│ │ │ 采购专员.doc
│ │ │ 采购工程师.doc
│ │ │ 采购经理.doc
│ │ │ 销售代表.doc
│ │ │ 销售助理.doc
│ │ │ 销售总监.doc
│ │ │ 销售部经理.doc
│ │ │ 项目助理.doc
│ │ │ 项目经理.doc
│ │ │
│ │ ├─D2关键业绩指标设计
│ │ │ 一线部门和职能部门的操作模板.doc
│ │ │ 人力资源部正职年度绩效考核表.doc
│ │ │ 供应部正职年度绩效考核表.doc
│ │ │ 储运部正职年度绩效考核指标表.doc
│ │ │ 党群工作部正职年度绩效考核指标表.doc
│ │ │ 分厂厂长年度绩效考核表.doc
│ │ │ 分厂生产技术副厂年度绩效考核表.doc
│ │ │ 分厂设备副厂长年度绩效考核表.doc
│ │ │ 动力分厂副厂长年度绩效考核表.doc
│ │ │ 动力分厂厂长年度绩效考核表.doc
│ │ │ 发展策划部正职年度绩效考核指标表.doc
│ │ │ 安全生产部副职年度绩效考核表.doc
│ │ │ 安全生产部部长年度绩效考核表.doc
│ │ │ 工会正职年度绩效考核指标表.doc
│ │ │ 市场经理年度绩效考核表.doc
│ │ │ 常用的KPI举例.doc
│ │ │ 干部短期考核职务系数表.doc
│ │ │ 总经办正职年度绩效考核指标表.doc
│ │ │ 技术质量部部长年度绩效考核表.doc
│ │ │ 技质部正职年度绩效考核表.doc
│ │ │ 机修车间副职年度绩效考核表.doc
│ │ │ 机修车间正职年度绩效考核表.doc
│ │ │ 武保部正职年度绩效考核指标表.doc
│ │ │ 监查审计部正职年度绩效考核指标表.doc
│ │ │ 研究所副所长年度绩效考核表.doc
│ │ │ 研究所所长年度绩效考核表.doc
│ │ │ 设备能源部副部长年度业绩考核表.doc
│ │ │ 设备能源部部长年度业绩考核表.doc
│ │ │ 财务部正职年度绩效考核表.doc
│ │ │ 部门奖金构成表（以一家制造类企业举例说明）.doc
│ │ │ 销售大区督导年度绩效考核表.doc
│ │ │ 销售部副职年度绩效考核表.doc
│ │ │
│ │ ├─D3业绩督导
│ │ │ 业绩改进表.doc
│ │ │ 员工目标管理考核评价表.doc
│ │ │ 如何给予积级的反馈.doc
│ │ │ 绩效考核表.doc
│ │ │ 部门绩效考核标准表.doc
│ │ │ 销售部门绩效考核示范表（以某面粉公司为例）.doc
│ │ │
│ │ └─D4业绩考核
│ │ 专业技术职务类岗位绩效工资等级表.doc
│ │ 从全日制学校分配的初次任职者的薪酬标准.doc
│ │ 从社会进入且无工作经验的初次任职者试用期薪酬标准.doc
│ │ 公司整体考核管理标准.doc
│ │ 技师职务类岗位绩效工资等级表.doc
│ │ 生产作业类岗位绩效工资等级表.doc
│ │ 研究开发人员的岗位绩效工资比例表.doc
│ │ 管理类绩效工资等级表.doc
│ │ 薪酬类别与结构表.doc
│ │ 非初次任职者招聘时没有薪酬协议的新进员工试用期薪酬标准表.doc
│ │
│ ├─D2关键业绩指标设计(31个 doc)
│ │ 一线部门和职能部门的操作模板.doc
│ │ 人力资源部正职年度绩效考核表.doc
│ │ 供应部正职年度绩效考核表.doc
│ │ 储运部正职年度绩效考核指标表.doc
│ │ 党群工作部正职年度绩效考核指标表.doc
│ │ 分厂厂长年度绩效考核表.doc
│ │ 分厂生产技术副厂年度绩效考核表.doc
│ │ 分厂设备副厂长年度绩效考核表.doc
│ │ 动力分厂副厂长年度绩效考核表.doc
│ │ 动力分厂厂长年度绩效考核表.doc
│ │ 发展策划部正职年度绩效考核指标表.doc
│ │ 安全生产部副职年度绩效考核表.doc
│ │ 安全生产部部长年度绩效考核表.doc
│ │ 工会正职年度绩效考核指标表.doc
│ │ 市场经理年度绩效考核表.doc
│ │ 干部短期考核职务系数表.doc
│ │ 总经办正职年度绩效考核指标表.doc
│ │ 技术质量部部长年度绩效考核表.doc
│ │ 技质部正职年度绩效考核表.doc
│ │ 机修车间副职年度绩效考核表.doc
│ │ 机修车间正职年度绩效考核表.doc
│ │ 武保部正职年度绩效考核指标表.doc
│ │ 监查审计部正职年度绩效考核指标表.doc
│ │ 研究所副所长年度绩效考核表.doc
│ │ 研究所所长年度绩效考核表.doc
│ │ 设备能源部副部长年度业绩考核表.doc
│ │ 设备能源部部长年度业绩考核表.doc
│ │ 财务部正职年度绩效考核表.doc
│ │ 部门奖金构成表（以一家制造类企业举例说明）.doc
│ │ 销售大区督导年度绩效考核表.doc
│ │ 销售部副职年度绩效考核表.doc
│ │
│ ├─全面绩效考核整体表格(103 个 doc)
│ │ [部属评价①]达成目标的态度分析表.DOC
│ │ [部属评价②]公司产品知识检查表.DOC
│ │ [部属评价③]公司产品技术能力检查表.DOC
│ │ [部属评价④]公司内部沟通检查表.DOC
│ │ [部属评价⑤]顾客应对检查表①.DOC
│ │ [部属评价⑥]顾客应对检查表②.DOC
│ │ [部属评价⑦]作业效率努力态度检查表.DOC
│ │ 专业人员服务成绩考核表.doc
│ │ 业务人员考核表.doc
│ │ 业务单位一般职员的人事考绩表格（B）.DOC
│ │ 业务单位公司职员的人事表格（A）.DOC
│ │ 业务员工作日报.rtf
│ │ 业务能力规定表.RTF
│ │ 中高层经理绩效评价表（行为能力）.doc
│ │ 主管人员服务成绩考核表.doc
│ │ 主管人员绩效评价表（综合素质）.doc
│ │ 主管人员考核表.doc
│ │ 人事考评表(一).DOC
│ │ 人事考评表.DOC
│ │ 人事考评表.RTF
│ │ 会计部门业务能.DOC
│ │ 会计部门业务能力分析表.RTF
│ │ 作业员考绩表.DOC
│ │ 公司部门中层领导年度工作考核表.doc
│ │ 兼职教育检查表.DOC
│ │ 制造业成绩与效率增长率考核表典范.DOC
│ │ 员工专项考核表.doc
│ │ 员工出勤记录表.RTF
│ │ 员工考绩登记表.DOC
│ │ 员工自我鉴定表.doc
│ │ 员工调查表.doc
│ │ 员工通用项目考核表.doc
│ │ 奖惩公告.DOC
│ │ 奖惩登记表.DOC
│ │ 定期考绩汇总表.doc
│ │ 岗位职务说明书.doc
│ │ 工人期（ ）考绩.DOC
│ │ 干部指导能力检查表.DOC
│ │ 平时成绩记录表.DOC
│ │ 年度考绩表.doc
│ │ 建立绩效管理体系，全面提高组织绩效.doc
│ │ 总务部门业务能力分析表.DOC
│ │ 总务部门业务能力分析表.RTF
│ │ 技术人员能力考核表.doc
│ │ 技术单位的人事(A).DOC
│ │ 技术单位的人事(B).DOC
│ │ 提高能力方法表.RTF
│ │ 提高能力的对策表.RTF
│ │ 新员工甄表.DOC
│ │ 新员工试用申请及核定表.RTF
│ │ 日本企业员工激励的背景分析.doc
│ │ 普通员工服务成绩考核表.doc
│ │ 普通员工考核表.doc
│ │ 月度考勤统计表.doc
│ │ 标准、指导书划定.DOC
│ │ 生产部员工年终考绩表.DOC
│ │ 生产部门业务能力.DOC
│ │ 生产部门业务能力分析表.RTF
│ │ 相互评价表.RTF
│ │ 管理人员升迁计划表.rtf
│ │ 管理人员的人事(A).DOC
│ │ 管理人员的人事(B).DOC
│ │ 管理员工考核表.doc
│ │ 管理才能考核表.doc
│ │ 经理人员综合素质考核表.doc
│ │ 经理人员能力考核表.doc
│ │ 绩效管理操作手册.doc
│ │ 绩效考核面谈表.doc
│ │ 综合能力考核表.doc
│ │ 考核表范例.DOC
│ │ 考核表范例.RTF
│ │ 考绩总表.DOC
│ │ 职员具体工作能力考核表.doc
│ │ 职员品行分析表.doc
│ │ 职员品行考核表.doc
│ │ 职员品行评定表.doc
│ │ 职员签到簿.rtf
│ │ 职员考核表.DOC
│ │ 职员考核表.RTF
│ │ 职员考绩表.DOC
│ │ 职员阶段考绩表.doc
│ │ 自我报告书.RTF
│ │ 自我鉴定表.DOC
│ │ 自我鉴定表.RTF
│ │ 营业部门业务能力.DOC
│ │ 营业销售人员的人事考绩表格（A）.DOC
│ │ 营业销售人员的考绩表格（B）.DOC
│ │ 营销人员能力考核表.doc
│ │ 营销员工业绩评价样表.doc
│ │ 试用员工考核表.doc
│ │ 软件工程师考评表.doc
│ │ 选拔干部候选人评分表.DOC
│ │ 选拔干部候选人评分表.RTF
│ │ 部属行为意识分析表.RTF
│ │ 部门工作综合测量表.RTF
│ │ 重要任务考评表.doc
│ │ 重要干部的人事考绩表格（A）.DOC
│ │ 重要干部的人事考绩表格（B）.DOC
│ │ 间接员工考绩表.DOC
│ │ 间接员工考绩表.RTF
│ │ 面谈构成表.doc
│ │ 面谈考评用表.DOC
│ │ 面谈记录表.RTF
│ │
│ ├─典型办公文档(101个 doc)
│ │ 专业人员服务成绩考核表.doc
│ │ 业务人员考核表.doc
│ │ 主管人员服务成绩考核表.doc
│ │ 主管人员考核表.doc
│ │ 人事动态及费用资料表.doc
│ │ 人事管理制度样例.doc
│ │ 人事部年度招聘计划报批表.doc
│ │ 人员增补申请表.doc
│ │ 人员试用标准.doc
│ │ 休假程序.doc
│ │ 会议管理规定.doc
│ │ 保密制度.doc
│ │ 公司劳动工资结.doc
│ │ 公司奖励种类一览表.doc
│ │ 公司工资制度方案.doc
│ │ 公司纪律规定.doc
│ │ 公司部门中层领导年度工作考核表.doc
│ │ 办公室物资管理条例.doc
│ │ 办公行为规范.doc
│ │ 加班管理制度.doc
│ │ 加班费申请单.doc
│ │ 印章管理办法.doc
│ │ 各级培训机构工作职责.doc
│ │ 员工专项考核表.doc
│ │ 员工任免通知书.doc
│ │ 员工出勤工薪记算表.doc
│ │ 员工培训报告表.doc
│ │ 员工培训计划表.doc
│ │ 员工培训需求调查表.doc
│ │ 员工处罚条件参照表.doc
│ │ 员工奖惩建议申请表.doc
│ │ 员工奖惩月报表.doc
│ │ 员工奖惩登记表.doc
│ │ 员工奖金合计表.doc
│ │ 员工岗位变动通知书.doc
│ │ 员工工资变动申请表.doc
│ │ 员工工资职级核定表.doc
│ │ 员工离职单.doc
│ │ 员工签到卡.doc
│ │ 员工考勤记录表.doc
│ │ 员工请假公出单.doc
│ │ 员工请假单.doc
│ │ 员工调查表.doc
│ │ 员工辞职管理办法.doc
│ │ 员工通用项目考核表.doc
│ │ 团体培训申请表.doc
│ │ 在职员工培意见调查表.doc
│ │ 在职员工培训测验成绩表.doc
│ │ 岗位职务说明书.doc
│ │ 工作内容调查日报表.doc
│ │ 工作说明书.doc
│ │ 工资调整表.doc
│ │ 年度培训计划.doc
│ │ 年度考绩表.doc
│ │ 引荐担保书.doc
│ │ 录用员工报到通知书.doc
│ │ 技术人员能力考核表.doc
│ │ 招 聘 流 程 图.doc
│ │ 文书管理办法.doc
│ │ 新员工培训成绩评核表.doc
│ │ 新员工培训计划表.doc
│ │ 新员工工资核定.doc
│ │ 新员工职务、工资标准.doc
│ │ 新进职员教育.doc
│ │ 普通员工服务成绩考核表.doc
│ │ 普通员工考核表.doc
│ │ 普遍员工工资计算.doc
│ │ 暂借款管理办法.doc
│ │ 月度考勤统计表.doc
│ │ 生产人员工资提成计算.doc
│ │ 申报规定.doc
│ │ 离职申请书.doc
│ │ 离职通知书.doc
│ │ 管理员工考核表.doc
│ │ 管理才能考核表.doc
│ │ 纪律处分通知书.doc
│ │ 经济合同管理办法.doc
│ │ 经理人员综合素质考核表.doc
│ │ 经理人员能力考核表.doc
│ │ 绩效考核面谈表.doc
│ │ 综合能力考核表.doc
│ │ 考 核 制 度.doc
│ │ 职员具体工作能力考核表.doc
│ │ 职员品行分析表.doc
│ │ 职员品行考核表.doc
│ │ 职员品行评定表.doc
│ │ 职员统一薪金等级表.doc
│ │ 职员阶段考绩表.doc
│ │ 职工奖惩条例.doc
│ │ 聘任书.doc
│ │ 聘约人员任用核定表.doc
│ │ 营销人员能力考核表.doc
│ │ 规范化管理实施大纲.doc
│ │ 计算机管理规定.doc
│ │ 试用保证书.doc
│ │ 试用员工考核表.doc
│ │ 请购单 .doc
│ │ 辞职申请书.doc
│ │ 销售人员工资提成计算.doc
│ │ 面试表.doc
│ │ 面谈构成表.doc
│ │
│ ├─实用的各种表格(265个 doc)
│ │ 一周出差预定报告表.doc
│ │ 下载说明.txt
│ │ 专业人员服务成绩考核表.doc
│ │ 业务人员出差报告书.doc
│ │ 业务人员考核表.doc
│ │ 业务员工作日报.doc
│ │ 个人外部培训申请表.doc
│ │ 个人外部训练申请表.doc
│ │ 个人训练.doc
│ │ 个人训练教学记录表.doc
│ │ 主管人员服务成绩考核表.doc
│ │ 主管人员考核表.doc
│ │ 主管助理奖金核定表.doc
│ │ 人事作业程序.doc
│ │ 人事动态及费用资料表.doc
│ │ 人事变动申请表.doc
│ │ 人事变更报告单.doc
│ │ 人事日报表.doc
│ │ 人事档案管理制度.doc
│ │ 人事流动月报表.doc
│ │ 人事登记表.doc
│ │ 人事管理制度样例.doc
│ │ 人事管理的程序与规则.doc
│ │ 人事考核制度.doc
│ │ 人事考评表.doc
│ │ 人事资料卡.doc
│ │ 人事资料表.doc
│ │ 人事资料记录表.doc
│ │ 人事部年度招聘计划报批表.doc
│ │ 人事部门月报表.doc
│ │ 人员出勤表.doc
│ │ 人员增补申请表.doc
│ │ 人员试用标准.doc
│ │ 人员调动申请单.doc
│ │ 人员调职申请书.doc
│ │ 从业人员在职培训资历.doc
│ │ 件薪核定通知单.doc
│ │ 件薪计算表.doc
│ │ 休假程序.doc
│ │ 会计部门业务能力分析.doc
│ │ 会议管理规定.doc
│ │ 使用说明.txt
│ │ 保密制度.doc
│ │ 公司劳动工资结.doc
│ │ 公司奖励种类一览表.doc
│ │ 公司工资制度方案.doc
│ │ 公司纪律规定.doc
│ │ 公司部门中层领导年度工作考核表.doc
│ │ 兼职员工工作合约.doc
│ │ 出差旅费报销清单.doc
│ │ 出差旅费清单.doc
│ │ 出差用品检查重点.doc
│ │ 出差申请单.doc
│ │ 出差申请单（一）.doc
│ │ 出差申请单（二）.doc
│ │ 利润中心奖金分配表.doc
│ │ 办公室物资管理条例.doc
│ │ 办公行为规范.doc
│ │ 加班申请单.doc
│ │ 加班管理制度.doc
│ │ 加班费申请单.doc
│ │ 劳动合同管理规定.doc
│ │ 医疗及意外伤害保险管理.doc
│ │ 印章管理办法.doc
│ │ 变更工资申请单.doc
│ │ 变更工资申请表.doc
│ │ 各级培训机构工作职责.doc
│ │ 员工专项考核表.doc
│ │ 员工书面表扬申请单.doc
│ │ 员工人事资料卡.doc
│ │ 员工任免通知书.doc
│ │ 员工出勤工薪记算表.doc
│ │ 员工到职单.doc
│ │ 员工在职训练制度.doc
│ │ 员工培训反馈信息.doc
│ │ 员工培训成绩评核表.doc
│ │ 员工培训报告书.doc
│ │ 员工培训报告表.doc
│ │ 员工培训档案.doc
│ │ 员工培训考核表.doc
│ │ 员工培训计划表.doc
│ │ 员工培训需求调查表.doc
│ │ 员工处罚条件参照表.doc
│ │ 员工奖惩建议申请表.doc
│ │ 员工奖惩月报表.doc
│ │ 员工奖惩登记表.doc
│ │ 员工奖金合计表.doc
│ │ 员工岗位变动通知书.doc
│ │ 员工工时记录簿.doc
│ │ 员工工资单.doc
│ │ 员工工资变动申请表.doc
│ │ 员工工资职级核定表.doc
│ │ 员工工资表.doc
│ │ 员工工资调整表.doc
│ │ 员工手册.doc
│ │ 员工抚恤申请表.doc
│ │ 员工招聘申请书.doc
│ │ 员工档案.doc
│ │ 员工档案封面.doc
│ │ 员工离职单.doc
│ │ 员工离职移交手续清单.doc
│ │ 员工签到卡.doc
│ │ 员工考勤记录表.doc
│ │ 员工考勤记录表（一）.doc
│ │ 员工考勤记录表（二）.doc
│ │ 员工聘用制度.doc
│ │ 员工自我鉴定表.doc
│ │ 员工自评表.doc
│ │ 员工薪金单.doc
│ │ 员工请假公出单.doc
│ │ 员工请假单.doc
│ │ 员工调查表.doc
│ │ 员工辞职管理办法.doc
│ │ 员工辞职（退）通知书.doc
│ │ 员工通用项目考核表.doc
│ │ 团体培训申请表.doc
│ │ 图书、报刊管理办法.doc
│ │ 在职员工受训意见调查.doc
│ │ 在职员工培意见调查表.doc
│ │ 在职员工培训测验成绩表.doc
│ │ 在职技能培训计划申请.doc
│ │ 在职训练学员意见调查.doc
│ │ 在职训练实施结果表.doc
│ │ 在职训练测验成绩表.doc
│ │ 在职训练费用申请表.doc
│ │ 培训流程图.doc
│ │ 培训管理制度.doc
│ │ 增补人员申请书.doc
│ │ 增补人员申请单.doc
│ │ 奖惩登记表.doc
│ │ 定期考绩汇总表.doc
│ │ 岗位职务说明书.doc
│ │ 工作内容调查日报表.doc
│ │ 工作奖金核定表（一）.doc
│ │ 工作奖金核定表（二）.doc
│ │ 工作说明书.doc
│ │ 工资分析表.doc
│ │ 工资扣缴表.doc
│ │ 工资标准表.doc
│ │ 工资统计表.doc
│ │ 工资调整申请书.doc
│ │ 工资调整表.doc
│ │ 年工资基金使用计划表.doc
│ │ 年度培训计划.doc
│ │ 年度招聘计划报批表.doc
│ │ 年度考绩表.doc
│ │ 应聘人员复试表.doc
│ │ 引荐担保书.doc
│ │ 录用员工报到通知书.doc
│ │ 总务部门业务能力分析.doc
│ │ 技术人员能力考核表.doc
│ │ 招 聘 流 程 图.doc
│ │ 招聘申请书.doc
│ │ 招聘（录用）通知单.doc
│ │ 提高能力方法表.doc
│ │ 提高能力的对策表.doc
│ │ 操作员奖金分配表.doc
│ │ 文书管理办法.doc
│ │ 新员工培训成绩评核表.doc
│ │ 新员工培训计划表.doc
│ │ 新员工工资核定.doc
│ │ 新员工甄选报告表.doc
│ │ 新员工甄选比较表.doc
│ │ 新员工职务、工资标准.doc
│ │ 新员工试用申请核定表.doc
│ │ 新员工试用考察表.doc
│ │ 新员工试用表.doc
│ │ 新进职员教育.doc
│ │ 新进职员教育成果检测.doc
│ │ 普克网-pupk.com.url
│ │ 普通员工服务成绩考核表.doc
│ │ 普通员工考核表.doc
│ │ 普遍员工工资计算.doc
│ │ 普遍员工工资计算表.doc
│ │ 暂借款管理办法.doc
│ │ 月度考勤统计表.doc
│ │ 档案管理规定.doc
│ │ 求职者基本情况登记表.doc
│ │ 法律工作制度.doc
│ │ 津贴申请单.doc
│ │ 物资管理办法.doc
│ │ 生产人员工资提成计算.doc
│ │ 生产奖金核定表.doc
│ │ 生产部门业务能力分析.doc
│ │ 申报规定.doc
│ │ 相互评价表.doc
│ │ 短程旅费申请表.doc
│ │ 离职申请书.doc
│ │ 离职通知书.doc
│ │ 移交清册（一）.doc
│ │ 移交清册（二）.doc
│ │ 移交清单.doc
│ │ 管理人员升迁计划表.doc
│ │ 管理人才储备表.doc
│ │ 管理员工考核表.doc
│ │ 管理才能考核表.doc
│ │ 纪律处分通知书.doc
│ │ 经济合同管理办法.doc
│ │ 经理人员综合素质考核表.doc
│ │ 经理人员能力考核表.doc
│ │ 绩效考核面谈表.doc
│ │ 绩效考评制度.doc
│ │ 绩效考评样本.doc
│ │ 综合能力考核表.doc
│ │ 缺勤处理办法.doc
│ │ 考 核 制 度.doc
│ │ 考勤制度.doc
│ │ 考核流程图.doc
│ │ 考核表范例.doc
│ │ 考核面谈表.doc
│ │ 职务分配表.doc
│ │ 职务说明书.doc
│ │ 职务说明书（总经理）.doc
│ │ 职员具体工作能力考核表.doc
│ │ 职员品行分析表.doc
│ │ 职员品行考核表.doc
│ │ 职员品行评定表.doc
│ │ 职员签到簿.doc
│ │ 职员统一薪金等级表.doc
│ │ 职员考核表.doc
│ │ 职员试用通知单.doc
│ │ 职员阶段考绩表.doc
│ │ 职工奖惩条例.doc
│ │ 聘书.doc
│ │ 聘任书.doc
│ │ 聘约人员任用核定表.doc
│ │ 自我报告书.doc
│ │ 自我鉴定表.doc
│ │ 营业部门业务能力分析.doc
│ │ 营销人员能力考核表.doc
│ │ 薪资、奖金及奖惩制度.doc
│ │ 薪资制度.doc
│ │ 薪酬制度.doc
│ │ 观摩报告书.doc
│ │ 规范化管理实施大纲.doc
│ │ 计件工资计算表.doc
│ │ 计算机管理规定.doc
│ │ 训练成效调查表.doc
│ │ 试用保证书.doc
│ │ 试用合同书.doc
│ │ 试用员工考核表.doc
│ │ 试用察看通知单.doc
│ │ 试用查看通知.doc
│ │ 请购单 .doc
│ │ 财务管理规定.doc
│ │ 费用开支管理办法.doc
│ │ 费用报销规定.doc
│ │ 软件工程师考评表.doc
│ │ 辞职申请书.doc
│ │ 辞职申请表.doc
│ │ 选拔干部候选人评分表.doc
│ │ 部属行为意识分析表.doc
│ │ 部门工作分类表.doc
│ │ 部门工作综合测量表.doc
│ │ 重要任务考评表.doc
│ │ 销售人员工资提成计算.doc
│ │ 间接人员奖金核定表.doc
│ │ 间接员工考绩表.doc
│ │ 面试表.doc
│ │ 面试评价表.doc
│ │ 面试谈话构成表.doc
│ │ 面谈构成表.doc
│ │ 面谈记录表.doc
│ │ 预支工资申请书.doc
│ │ 餐饮业人事管理规章.doc
│ │
│ ├─绩效管理--D3业绩督导
│ │ 业绩改进表.doc
│ │ 如何给予积级的反馈.doc
│ │ 绩效考核表.doc
│ │ 部门绩效考核标准表.doc
│ │ 销售部门绩效考核示范表（以某面粉公司为例）.doc
│ │
│ ├─绩效管理-D1明确岗位责任(68 个 doc)
│ │ 产品主管.doc
│ │ 产品开发工程师.doc
│ │ 产品设备工程师.doc
│ │ 人力资源助理.doc
│ │ 人力资源总监.doc
│ │ 人力资源经理.doc
│ │ 仓储主管.doc
│ │ 会计主管.doc
│ │ 供应商管理工程师.doc
│ │ 公司律师.doc
│ │ 出纳员.doc
│ │ 制造部经理.doc
│ │ 副厂长.doc
│ │ 副总经理.doc
│ │ 办事处经理.doc
│ │ 厂长.doc
│ │ 员工培训与发展主管.doc
│ │ 大区经理.doc
│ │ 安全工程师.doc
│ │ 审计主管.doc
│ │ 审计员.doc
│ │ 客户关系主管.doc
│ │ 工业工程师.doc
│ │ 工程技术部经理.doc
│ │ 市场总监.doc
│ │ 市场策划主管.doc
│ │ 市场部经理.doc
│ │ 常见公司的主要岗位及其岗位说明书.doc
│ │ 总经理助理.doc
│ │ 总经理秘书.doc
│ │ 总经理（总裁）.doc
│ │ 技术主管.doc
│ │ 技术总监.doc
│ │ 招聘主管.doc
│ │ 模板1：工作目标的界定.doc
│ │ 模板2：部门关键职能表.doc
│ │ 模板3：关键活动表.doc
│ │ 模板4：部门目标责任书模板.doc
│ │ 渠道经理.doc
│ │ 生产主管.doc
│ │ 生产工程师.doc
│ │ 生产总监.doc
│ │ 生产调度员.doc
│ │ 研发主管.doc
│ │ 秘书.doc
│ │ 统计分析专员.doc
│ │ 绩效考核主管.doc
│ │ 薪资福利主管.doc
│ │ 行政助理.doc
│ │ 行政经理.doc
│ │ 计算机管理员.doc
│ │ 财务助理.doc
│ │ 财务总监.doc
│ │ 财务经理.doc
│ │ 货运主管.doc
│ │ 质检员.doc
│ │ 质量工程师.doc
│ │ 质量控制主管.doc
│ │ 车间主任.doc
│ │ 采购专员.doc
│ │ 采购工程师.doc
│ │ 采购经理.doc
│ │ 销售代表.doc
│ │ 销售助理.doc
│ │ 销售总监.doc
│ │ 销售部经理.doc
│ │ 项目助理.doc
│ │ 项目经理.doc
│ │
│ ├─绩效考核与绩效管理(80个pdg)
│ │ !00001.pdg
│ │ !00002.pdg
│ │ !00003.pdg
│ │ !00004.pdg
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│ │ fow005.pdg
│ │ fow006.pdg
│ │ fow007.pdg
│ │ leg001.pdg
│ │
│ ├─绩效考核工具资料大全(188个 doc)
│ │ └─绩效考核工具
│ │ JCGL-6.HTM
│ │ KJKP-14.HTM
│ │ 不同层级、不同职别员工的评价方法表.doc
│ │ 专业人员服务成绩考核表.doc
│ │ 专业人员绩效评价样表（综合素质）.doc
│ │ 业8118~1.DOC
│ │ 业务人员考核表.doc
│ │ 业务单位?一般职员的人事考绩表格.doc
│ │ 业务单位?一般职员的人事考绩表格.HTM
│ │ 业务单位?公司职员的人事考绩表格.doc
│ │ 业务单位?公司职员的人事考绩表格.HTM
│ │ 业务单位?公司职员的人事考绩表格（B）.doc
│ │ 业务单位?公司职员的人事表格（A）.doc
│ │ 业务能力规定表.doc
│ │ 中层经理绩效评价样表（综合素质）.doc
│ │ 中高层经理绩效评价表（行为能力）.doc
│ │ 主管人员服务成绩考核.doc
│ │ 主管人员服务成绩考核表.doc
│ │ 主管人员考核表.doc
│ │ 人事管理业务评核表.doc
│ │ 人事考核制度.doc
│ │ 人事考评表.doc
│ │ 人事考评表2.doc
│ │ 人事考评表（一）.HTM
│ │ 人事考评表（二）.HTM
│ │ 人员增补申请表.doc
│ │ 企业员工绩效反馈面谈记录表.doc
│ │ 优良人际关系检查表A.doc
│ │ 优良人际关系检查表B.doc
│ │ 会计部门业务能力分析表.doc
│ │ 会计部门业务能力分析表.HTM
│ │ 作业员考绩表.doc
│ │ 公司产品知识检查表.HTM
│ │ 公司内部沟通检查表.HTM
│ │ 公司技术能力的知识检查表.HTM
│ │ 公司部门中层领导年度工作考核表.doc
│ │ 关键绩效考评指标分解表.doc
│ │ 分支机构经理季（月）度绩效评价表.doc
│ │ 司员工考核表.doc
│ │ 员工-表现&贡献评估表.doc
│ │ 员工专项考核表.doc
│ │ 员工周边绩效评价表.doc
│ │ 员工奖惩月报.HTM
│ │ 员工奖惩登记表.doc
│ │ 员工工作表现贡献评估表.doc
│ │ 员工成长与效率考核表.doc
│ │ 员工每月工作状况考核表.doc
│ │ 员工每月工作状况考核表.HTM
│ │ 员工考勤记录表.doc
│ │ 员工考绩登记表.doc
│ │ 员工通用项目考核表.doc
│ │ 售后服务人员关键业绩指标考核表.doc
│ │ 处罚记录.HTM
│ │ 奖惩公告.HTM
│ │ 奖惩建议申请单.HTM
│ │ 奖惩申报表.doc
│ │ 奖惩申报表.HTM
│ │ 奖惩登记表.doc
│ │ 奖惩登记表.HTM
│ │ 定期考核汇总表.doc
│ │ 定期考绩汇总表.doc
│ │ 对员工违规行为的处理、执行、记录.HTM
│ │ 岗位职务说明书.doc
│ │ 工 作 态 度 互 评 表.doc
│ │ 工 作 计 划 表.doc
│ │ 工人期（ ）考绩表.doc
│ │ 工作内容调查日报表.doc
│ │ 工作态度互评表.HTM
│ │ 工作成果周报表.doc
│ │ 工作效率及工时月报表.doc
│ │ 干部指导能力检查表.doc
│ │ 平时成绩记录表.doc
│ │ 年度考核表.doc
│ │ 年度考绩表.doc
│ │ 总务部门业务能力分析表.doc
│ │ 总务部门业务能力分析表.HTM
│ │ 技术人员能力考核表.doc
│ │ 技术单位的人事考核表格A.doc
│ │ 技术单位的人事考核表格B.doc
│ │ 技术单位的人事考绩表格.doc
│ │ 技术单位的人事考绩表格（A）.doc
│ │ 技术单位的人事考绩表格（B）.doc
│ │ 技术单位的人事考绩表格（一）.doc
│ │ 技术单位的人事考绩表格（一）.HTM
│ │ 技术单位的人事考绩表格（二）.doc
│ │ 技术单位的人事考绩表格（二）.HTM
│ │ 新进中、高级人员资历量表.doc
│ │ 普通员工年度绩效评价表.doc
│ │ 普通员工服务成绩考核表.doc
│ │ 普通员工考核表.doc
│ │ 月份工作考评表.HTM
│ │ 某有限公司员工绩效考核细则.doc
│ │ 标准作业时间评定表(一).doc
│ │ 生产部员工年终考绩表.doc
│ │ 生产部门业务能力分析表.doc
│ │ 生产部门业务能力分析表.HTM
│ │ 目标管理与绩效考核.doc
│ │ 目标管理表.doc
│ │ 相互评价表.doc
│ │ 管理人员-表现&贡献评估表.doc
│ │ 管理人员的人事考绩表格（A）.doc
│ │ 管理人员的人事考绩表格（B）.doc
│ │ 管理人员的人事考绩表格（一）.doc
│ │ 管理人员的人事考绩表格（一）.HTM
│ │ 管理人员的人事考绩表格（二）.doc
│ │ 管理人员的人事考绩表格（二）.HTM
│ │ 管理员工考核表.doc
│ │ 管理才能考核及建议表.HTM
│ │ 管理才能考核表.doc
│ │ 纪律处分通知书.doc
│ │ 经理人员综合素质考核表.doc
│ │ 经理人员能力考核表.doc
│ │ 经理绩效评价样表（管理能力).doc
│ │ 绩 效 考 评 制 度.HTM
│ │ 绩效考核申诉表.doc
│ │ 绩效考核申述表.doc
│ │ 绩效考核面谈表.doc
│ │ 绩效考评制度.doc
│ │ 绩效评估表.doc
│ │ 综合工作情况表.doc
│ │ 综合能力考核表.doc
│ │ 缺勤处理方法.HTM
│ │ 考 核 作 业 人 员 记 录 表.doc
│ │ 考 核 制 度.doc
│ │ 考核制度.doc
│ │ 考核表范例.doc
│ │ 考核表范例.HTM
│ │ 考核表说明.doc
│ │ 考核表（一）.doc
│ │ 考核表（三）.doc
│ │ 考核表（二）.doc
│ │ 考核表（四）.doc
│ │ 考绩总表.doc
│ │ 职员具体工作能力考核.doc
│ │ 职员具体工作能力考核表.doc
│ │ 职员品行分析表.doc
│ │ 职员品行考核表6.doc
│ │ 职员品行评定表.doc
│ │ 职员考核表.doc
│ │ 职员考绩表.doc
│ │ 职员阶段考绩表.doc
│ │ 自 评 表.doc
│ │ 自我报告书.doc
│ │ 自我鉴定表.doc
│ │ 自评表.HTM
│ │ 营业?销售人员的人事考绩表格（A）.doc
│ │ 营业?销售人员的人事考绩表格（一）.doc
│ │ 营业?销售人员的人事考绩表格（一）.HTM
│ │ 营业?销售人员的人事考绩表格（二）.doc
│ │ 营业?销售人员的人事考绩表格（二）.HTM
│ │ 营业?销售人员的考绩表格（B）.doc
│ │ 营业部门业务能力分析表.doc
│ │ 营业部门业务能力分析表.HTM
│ │ 营销人员能力考核表.doc
│ │ 营销员工业绩评价样表.doc
│ │ 行政中心仓库管理员考核表.doc
│ │ 行政中心后勤运输管理员考核表.doc
│ │ 行政中心库房小组长的考核表.doc
│ │ 行政中心总务部经理考核表.doc
│ │ 行政中心考核表.doc
│ │ 行政中心行政秘书考核表.doc
│ │ 行政秘书考核表.doc
│ │ 试用员工考核表.doc
│ │ 试用员工考核表4.doc
│ │ 软 件 工 程 师 考 评 表.doc
│ │ 软件工程师日常工作考评标准.HTM
│ │ 软件工程师考评表.doc
│ │ 软件工程师考评表.HTM
│ │ 达成目标的态度分析表.HTM
│ │ 违规过失处分单.doc
│ │ 选拔干部候选人评分表.doc,
│ │ 部门工作综合测量表.doc
│ │ 采购、营销工作业绩考评表.doc
│ │ 重要任务考评表.doc
│ │ 重要任务说明.HTM
│ │ 重要干部的人事考核表格.doc
│ │ 重要干部的人事考核表格B.doc
│ │ 重要, 干部的人事考绩表格.doc
│ │ 重要干部的人事考绩表格（A）.doc
│ │ 重要干部的人事考绩表格（B）.doc
│ │ 重要干部的人事考绩表格（一）.doc
│ │ 重要干部的人事考绩表格（一）.HTM
│ │ 重要干部的人事考绩表格（二）.doc
│ │ 重要干部的人事考绩表格（二）.HTM
│ │ 间接员工考绩表.doc
│ │ 顾客应对检查表1.HTM
│ │ 顾客应对检查表2.HTM
│ │ 高级职员考核表.doc
│ │
│ ├─绩效考核用表(7个doc)
│ │ 1 員工績效管理工作規範.doc
│ │ 2 績效計劃考核表.doc
│ │ 3 績效面談記錄表.doc
│ │ 4 績效改進計劃.doc
│ │ 5 個人能力發展計劃.doc
│ │ 6 部門個人能力發展活動培訓匯總表.doc
│ │ 7 部門個性化績效管理方案.doc
│ │
│ ├─考核管理表格(29个 doc)
│ │ 专业人员服务成绩考核表.doc
│ │ 业务人员考核表.doc
│ │ 主管人员服务成绩考核表.doc
│ │ 主管人员考核表.doc
│ │ 公司部门中层领导年度工作考核表.doc
│ │ 员工专项考核表.doc
│ │ 员工自我鉴定表.doc
│ │ 员工调查表.doc
│ │ 员工通用项目考核表.doc
│ │ 定期考绩汇总表.doc
│ │ 岗位职务说明书.doc
│ │ 年度考绩表.doc
│ │ 技术人员能力考核表.doc
│ │ 普通员工服务成绩考核表.doc
│ │ 普通员工考核表.doc
│ │ 月度考勤统计表.doc
│ │ 管理员工考核表.doc
│ │ 管理才能考核表.doc
│ │ 经理人员综合素质考核表.doc
│ │ 经理人员能力考核表.doc
│ │ 绩效考核面谈表.doc
│ │ 综合能力考核表.doc
│ │ 职员具体工作能力考核表.doc
│ │ 职员品行分析表.doc
│ │ 职员品行考核表.doc
│ │ 职员品行评定表.doc
│ │ 职员阶段考绩表.doc
│ │ 营销人员能力考核表.doc
│ │ 试用员工考核表.doc
│ │
│ └─金典绩效考核制度表格(36个文件)
│ ├─绩效考核评估标准材料
│ │ 050510计量中心指标.doc
│ │ 7、贸易部050510.doc
│ │ 人力资源组050419.doc
│ │ 人力资源部考核指标及评估标准格式050426.doc
│ │ 企管办050509.doc
│ │ 大豆油厂绩效考核（新定4.18）.doc
│ │ 安全办050512.doc
│ │ 总务办050512.doc
│ │ 数据提供确认表.xls
│ │ 物流管理部绩效考核指标.doc（新）.doc11111.doc
│ │ 物流管理部绩效考核相关解释050512.xls
│ │ 生产部员工KPI050511.doc
│ │ 第2章、财务管理部050510.doc
│ │ 精炼厂班组、月度考评表.doc
│ │ 精炼厂绩效考核指标050411.doc
│ │ 质量管理部绩效考核050510.doc
│ │ 饲料事业部05.5.10.doc
│ │ 饲料厂绩效考核相关管理规定050509+.doc
│ │ 饲料部采购管理办法050511.doc
│ │ 饼粕销售部考核050511.doc
│ │
│ └─部门确认考核指标
│ 人力资源部考核指标及评估标准050509.doc
│ 人力资源部考核指标及评估标准格式050426.doc
│ 晨会内容050509.doc
│ 第10章、饼粕销售部050430.doc
│ 第12章、采购部050429.doc
│ 第1章、人力资源与公共事务部050420.doc
│ 第2章、财务管理部050420.doc
│ 第3章、工程技术部050429.doc
│ 第4章、质量管理部050429.doc
│ 第5章、物流管理部050429.doc
│ 第6章、计量中心050429.doc
│ 第7章、贸易部050429.doc
│ 第8章、生产部050429.doc
│ 第9章、油脂销售部050429.doc
│ 财务部绩效考核指标050420（正度讨论）后.ppt
│ 财务部绩效考核指标050420（正度讨论）后.rtf
│
├─5其他公司的績效考核
│ │ Haygroup的绩效管理流程手册.PDF
│ │ LG公司绩效考核体系.ppt
│ │ 某公司绩效考核全套流程表格(doc 62).doc
│ │ 绩效考核手册试行版（正式）.doc
│ │
│ ├─07年某公司绩效考核体系(多个doc)
│ │ ├─人财部
│ │ │ 2007年人财部考核办法.doc
│ │ │ 各部门绩效考核实施办法.doc
│ │ │ 部门员工考核办法.doc
│ │ │
│ │ ├─外销
│ │ │ 各部门绩效考核实施办法.doc
│ │ │ 部门员工考核办法.doc
│ │ │
│ │ ├─市场部
│ │ │ 2007年市场部考核办法(doc 6).doc
│ │ │ 各部门绩效考核实施办法.doc
│ │ │ 部门员工考核办法.doc
│ │ │
│ │ ├─技术部
│ │ │ 各部门绩效考核实施办法.doc
│ │ │ 技术部员工考核办法.doc
│ │ │ 技术部考核办法.doc
│ │ │
│ │ ├─生产部
│ │ │ 2007年生产部考核办法.doc
│ │ │ 各部门绩效考核实施办法.doc
│ │ │ 部门员工考核办法.doc
│ │ │
│ │ ├─质检部
│ │ │ 2007年质检部考核办法.doc
│ │ │ 各部门绩效考核实施办法.doc
│ │ │ 部门员工考核办法.doc
│ │ │
│ │ └─采供部
│ │ 2007年采供部考核办法.doc
│ │ 各部门绩效考核实施办法.doc
│ │ 部门员工考核办法.doc
│ │
│ ├─D4业绩考核
│ │ 专业技术职务类岗位绩效工资等级表.doc
│ │ 从全日制学校分配的初次任职者的薪酬标准.doc
│ │ 从社会进入且无工作经验的初次任职者试用期薪酬标准.doc
│ │ 公司整体考核管理标准.doc
│ │ 技师职务类岗位绩效工资等级表.doc
│ │ 生产作业类岗位绩效工资等级表.doc
│ │ 研究开发人员的岗位绩效工资比例表.doc
│ │ 管理类绩效工资等级表.doc
│ │ 薪酬类别与结构表.doc
│ │ 非初次任职者招聘时没有薪酬协议的新进员工试用期薪酬标准表.doc
│ │
│ ├─XX公司人员考核规程(18个doc)
│ │ 1.doc
│ │ 10.doc
│ │ 11.doc
│ │ 12.doc
│ │ 13.doc
│ │ 14.doc
│ │ 15.doc
│ │ 16.doc
│ │ 17.doc
│ │ 18.doc
│ │ 2.doc
│ │ 3.doc
│ │ 4.doc
│ │ 5.doc
│ │ 6.doc
│ │ 7.doc
│ │ 8.doc
│ │ 9.doc
│ │
│ ├─Xx房地产开发公司绩效考核体系
│ │ ZZ人力资源诊断与建议.ppt
│ │ ZZ分公司经理经营考核办法.doc
│ │ ZZ员工培训管理办法.doc
│ │ ZZ员工手册.doc
│ │ ZZ员工招聘管理办法.doc
│ │ ZZ员工考核管理办法.doc
│ │ ZZ员工职业发展管理办法1.doc
│ │ ZZ岗位评价报告.doc
│ │ ZZ考核指标.doc
│ │ ZZ职务说明书.doc
│ │ ZZ薪酬设计方案.doc
│ │
│ ├─xx电气有限公司-全套绩效考核资料
│ │ ├─仓库
│ │ │ ├─仓库软性指标
│ │ │ │ 仓库人员公用指标库.xls
│ │ │ │ 发料员指标库.xls
│ │ │ │ 商建考核指标库.xls
│ │ │ │
│ │ │ ├─硬性指标仓库
│ │ │ │ 02出库制单员.xls
│ │ │ │ 03发料员.xls
│ │ │ │ 04出库制单员.xls
│ │ │ │ 05入库单员.xls
│ │ │ │ 08商建.xls
│ │ │ │ 仓库保管员2人.xls
│ │ │ │ 仓库保管员6人.xls
│ │ │ │ 仓库保管员6人史海猛.xls
│ │ │ │ 仓库保管员6人张海元.xls
│ │ │ │ 仓库保管员6人王景申.xls
│ │ │ │ 仓库保管员6人王芳.xls
│ │ │ │ 仓库保管员6人马萌.xls
│ │ │ │ 仓库保管员6人齐星.xls
│ │ │ │ 任媛媛.xls
│ │ │ │ 闫化昌.xls
│ │ │ │ 高连慈.xls
│ │ │ │
│ │ │ └─职位说明书仓库
│ │ │ ATCK-02出库制单员2职位说明书样稿.doc
│ │ │ ATCK-03仓库发料员职位说明书1样稿.doc
│ │ │ ATCK-04出库制单员职位说明书1样稿.doc
│ │ │ ATCK-05入库制单员职位说明书样稿.doc
│ │ │ ATCK-08商建.doc
│ │ │ 仓库其它.doc
│ │ │ 任媛媛，闫化昌.doc
│ │ │ 高连慈.doc
│ │ │
│ │ ├─供应部
│ │ │ ├─0820供应部
│ │ │ │ atgy-01职位说明书样稿(供应部经理岗位）.doc
│ │ │ │ atgy-02职位说明书样稿(对外业务员岗位）.doc
│ │ │ │ atgy-03职位说明书样稿(收货报验内勤岗位）.doc
│ │ │ │ atgy-04职位说明书样稿(做订单内勤岗位）.doc
│ │ │ │
│ │ │ ├─0905供应部
│ │ │ │ 供应经理01.xls
│ │ │ │ 定单内勤04.xls
│ │ │ │ 指标库.xls
│ │ │ │ 收货内勤03.xls
│ │ │ │ 采购业务员02.xls
│ │ │ │
│ │ │ └─供应部0920
│ │ │ 指标库.xls
│ │ │ 收货内勤092028.xls
│ │ │ 订单内勤092028.xls
│ │ │ 采购业务员092028.xls
│ │ │
│ │ ├─商务
│ │ │ ├─商务软性指标
│ │ │ │ 信息员0920.xls
│ │ │ │ 制单员0920.xls
│ │ │ │ 发货人员0920.xls
│ │ │ │ 发货内勤0920.xls
│ │ │ │ 发货调度员0920.xls
│ │ │ │ 物流员0920.xls
│ │ │ │ 退库专管员0920.xls
│ │ │ │
│ │ │ ├─商务部职位说明书
│ │ │ │ atsw-01工作说明书部门经理 (修复的).docx
│ │ │ │ atsw-02工作说明书发货调度.doc
│ │ │ │ atsw-03工作说明书物流员.doc
│ │ │ │ atsw-04工作说明书发货内勤.doc
│ │ │ │ atsw-05工作说明书退库专管员.doc
│ │ │ │ atsw-06工作说明书信息员.doc
│ │ │ │ atsw-07工作说明书发货人员.doc
│ │ │ │ atsw-08工作说明书制单员.doc
│ │ │ │
│ │ │ └─硬性指标商务++
│ │ │ 02发货调度员.xls
│ │ │ 03物流员.xls
│ │ │ 04发货内勤.xls
│ │ │ 05退库专管员.xls
│ │ │ 06信息员.xls
│ │ │ 07发货人员.xls
│ │ │ 08制单员.xls
│ │ │ 指标库.xls
│ │ │
│ │ ├─审计
│ │ │ ├─审计0920
│ │ │ │ 审计员0920.xls
│ │ │ │
│ │ │ ├─审计硬性指标
│ │ │ │ 审计.xls
│ │ │ │ 指标库.xls
│ │ │ │
│ │ │ └─审计部
│ │ │ 工作说明书审计员.doc
│ │ │
│ │ ├─生产
│ │ │ ├─生产硬性指标
│ │ │ │ 丝印考核指标库090528.xlsx
│ │ │ │ 主变压器工位考核指标库.xlsx
│ │ │ │ 主变班组长考核指标库090528.xlsx
│ │ │ │ 冲床加工.xls
│ │ │ │ 周转库考核指标库090528.xlsx
│ │ │ │ 小板装焊考核指标库090528.xlsx
│ │ │ │ 控制插件090528.xlsx
│ │ │ │ 控制板焊接考核指标库090528.xlsx
│ │ │ │ 控制面板考核指标库090528.xlsx
│ │ │ │ 散热器考核指标库090528.xlsx
│ │ │ │ 整机装配考核指标库090528.xlsx
│ │ │ │ 整机连线考核指标库090528.xlsx
│ │ │ │ 整装班组长090528.xlsx
│ │ │ │ 机架装配考核指标库090528.xlsx
│ │ │ │ 机钳组长考核指标库090528.xlsx
│ │ │ │ 波峰焊班长考核指标库090528.xlsx
│ │ │ │ 浸漆考核指标库090528.xlsx
│ │ │ │ 生产部经理.xlsx
│ │ │ │ 电源变压器考核指标库090528.xlsx
│ │ │ │ 统计工位考核指标库090528.xlsx
│ │ │ │ 老化组考核指标库090528.xlsx
│ │ │ │ 装箱组考核指标库090528.xlsx
│ │ │ │ 调试组考核指标库090528.xlsx
│ │ │ │ 退库专线考核指标库090528.xlsx
│ │ │ │ 送丝机考核指标库090528.xlsx
│ │ │ │ 部件线班长考核指标库090528.xlsx
│ │ │ │ 配件加工考核指标库090528.xlsx
│ │ │ │ 驱动板做线修补考核指标库090528.xlsx
│ │ │ │
│ │ │ ├─生产部职位说明书
│ │ │ │ ATSC-010调试组.doc
│ │ │ │ ATSC-011老化组.doc
│ │ │ │ ATSC-012机钳组长.doc
│ │ │ │ ATSC-013电源变压器.doc
│ │ │ │ ATSC-014机架装配说明书.doc
│ │ │ │ ATSC-015控制板插件.doc
│ │ │ │ ATSC-016统计工位说明书.doc
│ │ │ │ ATSC-017整机连线说明书.doc
│ │ │ │ ATSC-018整机装配说明书.doc
│ │ │ │ ATSC-019整装班组长说明书.doc
│ │ │ │ ATSC-01生产部经理职位说明书.doc
│ │ │ │ ATSC-020主变工位班组长说明书.doc
│ │ │ │ ATSC-021主变工位说明书.doc
│ │ │ │ ATSC-022控制面板.doc
│ │ │ │ ATSC-023波峰焊班长职位.doc
│ │ │ │ ATSC-024部件线班组长.doc
│ │ │ │ ATSC-025周转库.doc
│ │ │ │ ATSC-026驱动板做线修补.doc
│ │ │ │ ATSC-027控制板焊接.doc
│ │ │ │ ATSC-028浸漆、丝网.doc
│ │ │ │ ATSC-029小板装焊.doc
│ │ │ │ ATSC-02装焊车间主任说明书.doc
│ │ │ │ ATSC-030散热器.doc
│ │ │ │ ATSC-03调试车间主任说明书.doc
│ │ │ │ ATSC-04冲床加工.doc
│ │ │ │ ATSC-05配件加工.doc
│ │ │ │ ATSC-07送丝机加工.doc
│ │ │ │ ATSC-08装箱组.doc
│ │ │ │ ATSC-09退库专线.doc
│ │ │ │
│ │ │ └─生产部软性指标
│ │ │ 主变压器工位092028.xls
│ │ │ 主变压器组长0920.xls
│ │ │ 冲床加工092028.xls
│ │ │ 小板装焊092028.xls
│ │ │ 控制板插件092028.xls
│ │ │ 控制板焊接092028.xls
│ │ │ 控制面板092028.xls
│ │ │ 散热器092028.xls
│ │ │ 整机装配092028.xls
│ │ │ 整机连线092028.xls
│ │ │ 整装班组长092028.xls
│ │ │ 机架装配092028.xls
│ │ │ 机钳组长092028.xls
│ │ │ 波峰焊班长092028.xls
│ │ │ 浸漆丝印090528.xls
│ │ │ 生产周转库092028.xls
│ │ │ 电源变压器092028.xls
│ │ │ 统计工位092028.xls
│ │ │ 老化组092028.xls
│ │ │ 装箱组092028.xls
│ │ │ 调试组092028.xls
│ │ │ 退库专线0920.xls
│ │ │ 送丝机092028.xls
│ │ │ 部件线班组长092028.xls
│ │ │ 配件加工092028.xls
│ │ │ 驱动板做线修补092028.xls
│ │ │
│ │ ├─综合部
│ │ │ ├─硬性指标综合部
│ │ │ │ 03绩效助理.xls
│ │ │ │ 05人事助理.xls
│ │ │ │ 06保安.xls
│ │ │ │ 07电工.xls
│ │ │ │ 08电梯.xls
│ │ │ │ 09司机.xls
│ │ │ │ 10保洁.xls
│ │ │ │ 11保安班长.xls
│ │ │ │ 12厨师班长.xls
│ │ │ │ 13厨师.xls
│ │ │ │ 14内勤.xls
│ │ │ │
│ │ │ ├─职位说明书综合部
│ │ │ │ atzh-03工作说明书绩效助理A.doc
│ │ │ │ atzh-05工作说明书人事助理A.docx
│ │ │ │ atzh-06工作说明书保安.doc
│ │ │ │ atzh-07工作说明书电工.doc
│ │ │ │ atzh-08工作说明书电梯.doc
│ │ │ │ atzh-09工作说明书司机.doc
│ │ │ │ atzh-10说明书保洁员.doc
│ │ │ │ atzh-11职位说明书保安班长.doc
│ │ │ │ atzh-12工作说明书厨师长.doc
│ │ │ │ atzh-13职位说明书厨师.doc
│ │ │ │ atzh-14工作说明书内勤.doc
│ │ │ │
│ │ │ └─软性指标综合部
│ │ │ 人事.xls
│ │ │ 保安.xls
│ │ │ 保安班长.xls
│ │ │ 保洁.xls
│ │ │ 内勤.xls
│ │ │ 厨师.xls
│ │ │ 厨师班长.xls
│ │ │ 司机.xls
│ │ │ 电工.xls
│ │ │ 电梯.xls
│ │ │ 绩效助理0920.xls
│ │ │
│ │ ├─财务部
│ │ │ ├─0820财务职位说明书
│ │ │ │ atcw-03成本会计职位说明书.doc
│ │ │ │ atcw-04管理会计职位说明书.doc
│ │ │ │ atcw-05出纳员职位说明书.doc
│ │ │ │ 复件 atcw-05出纳员职位说明书.doc
│ │ │ │
│ │ │ ├─财务硬性指标
│ │ │ │ 03成本会计.xls
│ │ │ │ 04管理会计.xls
│ │ │ │ 05出纳.xls
│ │ │ │ 指标库.xls
│ │ │ │
│ │ │ └─财务部0920
│ │ │ 出纳考核指标.xls
│ │ │ 成本会计考核指标.xls
│ │ │ 管理会计考核指标.xls
│ │ │
│ │ └─质检部
│ │ ├─硬性指标质检部
│ │ │ 02文件管理与统计.xls
│ │ │ 03发货及配件检验.xls
│ │ │ 04控制板.xls
│ │ │ 05物料检验.xls
│ │ │ 06小部件质检.xls
│ │ │ 07整机.xls
│ │ │ 08整机装配后检验.xls
│ │ │ 质检部主任.xlsx
│ │ │
│ │ ├─质检部职位说明书
│ │ │ atzj-01职位说明书主任样稿.doc
│ │ │ ATZJ-02职位说明书资料样稿.doc
│ │ │ ATZJ-03职位说明书发货样稿.doc
│ │ │ ATZJ-04职位说明书控制板.doc
│ │ │ ATZJ-05职位说明书物料.doc
│ │ │ ATZJ-06职位说明书小部件样稿.doc
│ │ │ ATZJ-07职位说明书整机检验样稿.doc
│ │ │ ATZJ-08职位说明书整机装配.doc
│ │ │
│ │ └─质检部软性指标
│ │ 控制面板，发货及配件，物料检验，整机装配后检验，整机；公用.xls
│ │ 文件管理考核指标库090528.xls
│ │
│ ├─中石化江苏石油分公司绩效考评手册( 多个doc)
│ │ p10中层经营管理人员综合素质评定表.doc
│ │ P11中层干部综合素质评定表.doc
│ │ P12中层干部综合素质评定表.doc
│ │ p13中层干部综合素质评定表.doc
│ │ p14中层干部综合素质评定表.doc
│ │ p15一般经营管理人员工作实绩评定表.doc
│ │ P16员工绩效考核：综合素质评定表.doc
│ │ P17一般经营管理人员考评表格说明.doc
│ │ P18中层经营管理人员绩效改进分析表.doc
│ │ P19一般经营管理人员绩效改进分析表.doc
│ │ P20员工绩效改进分析表.doc
│ │ P21绩效考核的结果应用.doc
│ │ P22绩效考核中应注意的几个问题.doc
│ │ p5中层经营管理人员工作实绩评定表.doc
│ │ p6中层经营管理人员工作实绩评定.doc
│ │ p7中层经营管理人员业绩考核互评表.doc
│ │ p8中层经营管理人员工作实绩评定表填表说明.doc
│ │ p9中层经营管理人员综合素质评定表.doc
│ │
│ ├─华立仪表集团部门KPi
│ │ KPI.doc
│ │ 华立仪表集团绩效考核办法.doc
│ │ 华立仪表集团部门KPI.doc
│ │
│ ├─国内知名企业绩效考核标准
│ │ ├─人力资源部
│ │ │ 人事管理员考核标准.DOC
│ │ │ 招聘培训专员考核标准.doc
│ │ │ 绩效专员考核标准.DOC
│ │ │ 薪资核算员考核标准.DOC
│ │ │ 行政经理考核标准.DOC
│ │ │
│ │ ├─企划部
│ │ │ 企划部门考核.xls
│ │ │
│ │ ├─客服部
│ │ │ 信函处理代表绩效考核标准.DOC
│ │ │ 储运管理员绩效考核标准.DOC
│ │ │ 凭证回访代表绩效考核标准.DOC
│ │ │ 单证帐务员绩效考核标准.DOC
│ │ │ 培训师绩效考核标准.DOC
│ │ │ 客服区域经理绩效考核标准.DOC
│ │ │ 客服本部人事架构图2005-1-23.doc
│ │ │ 客服部办公室文员绩效考核标准.DOC
│ │ │ 客服部长绩效考核标准.DOC
│ │ │ 客诉处理代表绩效考核标准.DOC
│ │ │ 客诉理赔组组长绩效考核标准.DOC
│ │ │ 技术工程师绩效考核标准.DOC
│ │ │ 技术支持组组长绩效考核标准.DOC
│ │ │ 技配科科长绩效考核标准.DOC
│ │ │ 物料配送员绩效考核标准.DOC
│ │ │ 物流管理员绩效考核标准.DOC
│ │ │ 理赔处理代表绩效考核标准.DOC
│ │ │ 结算审核员绩效考核标准.DOC
│ │ │ 结算审核组组长绩效考核标准.DOC
│ │ │ 计划跟进员绩效考核标准.DOC
│ │ │ 诉算科科长绩效考核标准.DOC
│ │ │ 配件储运组组长绩效考核标准.DOC
│ │ │ 配件审核员绩效考核标准.DOC
│ │ │
│ │ ├─微波炉终端部
│ │ │ 培训专员绩效考核标准.doc
│ │ │ 培训队队长绩效考核标准.doc
│ │ │ 综合管理专员绩效考核标准.doc
│ │ │ 销售文员考核标准1.DOC
│ │ │
│ │ ├─微波炉销售管理部
│ │ │ 单证计划员考核标准.DOC
│ │ │ 报告协调员考核标准.DOC
│ │ │ 文秘工作室职责说明.doc
│ │ │ 调度员考核标准.DOC
│ │ │ 调度工作室岗位职责.doc
│ │ │
│ │ ├─空调业务部
│ │ │ 内务管理员绩效考核标准.doc
│ │ │ 单证计划员考核标准.DOC
│ │ │ 返利核算员绩效考核标准.doc
│ │ │
│ │ └─综合管理部
│ │ 信息系统管理员考核.doc
│ │ 费用稽核员考核标准z.DOC
│ │
│ ├─常规考核
│ │ 关于重申常规考核有关规定的通知.doc
│ │ 常规考核指标分解.doc
│ │ 职能部门常规考核指标.doc
│ │ 职能部门常规考核表.doc
│ │ 销售部门常规考核指标.doc
│ │ 销售部门常规考核表.doc
│ │
│ ├─某投资集团2003年度绩效考核员工自我评估表及业绩考核表
│ │ 2003年度xx投资集团员工年度业绩考核自我评估表.doc
│ │ 2003年度xx投资集团员工度业绩考核表.doc
│ │
│ ├─炼钢厂转炉车间考核指标及绩效考核表(68个文件)
│ │ 上料皮带工-1.xls
│ │ 作业长考核表－1.doc
│ │ 修炉工-1.xls
│ │ 修炉组长考核表－1.doc
│ │ 修炉组－1.doc
│ │ 办事员绩效考核表－1.doc
│ │ 合金工-1.xls
│ │ 天车大班长－11.doc
│ │ 天车工-1.xls
│ │ 天车组长考核表－1.doc
│ │ 天车组－1.doc
│ │ 废钢加工-1.xls
│ │ 废钢加工组－1.doc
│ │ 废钢工-1.xls
│ │ 废钢组长考核表－1.doc
│ │ 技术副主任考核指标－1.doc
│ │ 摇炉工-1.xls
│ │ 斜板工.xls
│ │ 汽化工-1.xls
│ │ 混操工-1.xls
│ │ 混铁大班长考核表－1.doc
│ │ 混铁工-1.xls
│ │ 混铁组长考核表－1.doc
│ │ 混铁组－1.doc
│ │ 清渣工-1.xls
│ │ 渣房工-1.xls
│ │ 炉前工-1.xls
│ │ 炼钢工考核表－1.doc
│ │ 生产副主任考核指标－1.doc
│ │ 转炉主任绩效考核表－1.doc
│ │ 转炉车间考核指标－1.doc
│ │ 软水工-1.xls
│ │ 运行组长考核指标－1.doc
│ │ 运行组－1.doc
│ │ 除尘工-1.xls
│ │ 领行工-1.xls
│ │ 风机工-1.xls
│ │
│ ├─炼钢厂连铸车间考核指标及绩效考核表(27个文件)
│ │ 三修工-2.xls
│ │ 准备工-2.xls
│ │ 准备组长－1.doc
│ │ 办事员绩效考核表－111.doc
│ │ 大包三修组长绩效考核表-1.doc
│ │ 大包大班长绩效考核表-1.doc
│ │ 大包组长绩效考核表-1.doc
│ │ 天车大班长－1.doc
│ │ 天车工-2.xls
│ │ 天车组长－1.doc
│ │ 技术副主任绩效考核表－1.doc
│ │ 拉矫、精整工-2.xls
│ │ 拉钢工考评标准-2.xls
│ │ 操作工-2.xls
│ │ 日班大班长绩效考核表－1.doc
│ │ 机长绩效考核表－1.doc
│ │ 水泵工-2.xls
│ │ 浇注工-2.xls
│ │ 滑板、大包-2.xls
│ │ 滑板、大包工-1.xls
│ │ 生产主任绩效考核表－1.doc
│ │ 精整大班长－1.doc
│ │ 维修工-2.xls
│ │ 连铸三班绩效考核表－1.doc
│ │ 连铸主任绩效考核表－1.doc
│ │ 连铸车间绩效考核表－1.doc
│ │ 配水工-2.xls
│ │
│ ├─烧结厂技术科绩效考核表(6个doc)
│ │ 技术科工人考评标准.xls
│ │ 绩效考核表-工艺检测组长-0726.doc
│ │ 绩效考核表-挖沟组组长-0726.doc
│ │ 绩效考核表-收料组组长-0726.doc
│ │ 绩效考核表-科员-0726.doc
│ │ 绩效考核表-统计员-0726.doc
│ │
│ ├─烧结厂竖炉车间绩效考核表(11个doc)
│ │ 烧结厂绩效考核表－竖炉事务员-0726.doc
│ │ 烧结厂绩效考核表－竖炉外围组长-0726.doc
│ │ 烧结厂绩效考核表－竖炉安全员-0726.doc
│ │ 烧结厂绩效考核表－竖炉技术员-0726.doc
│ │ 烧结厂绩效考核表－竖炉班长-0726.doc
│ │ 烧结厂绩效考核表－竖炉看火组长-0726.doc
│ │ 烧结厂绩效考核表－竖炉设备员-0726.doc
│ │ 烧结厂绩效考核表－竖炉车间副主任-0728.doc
│ │ 烧结厂绩效考核表－竖炉造球组长-0726.doc
│ │ 烧结厂绩效考核表－竖炉配料组长-0726.doc
│ │ 竖炉车间绩效考核.xls
│ │
│ ├─联想集团绩效考核
│ │ 绩效考核排序操作说明(doc).doc
│ │ 联想个人绩效考核操作说明.pdf
│ │ 联想员工绩效管理工作规范(doc 7).doc
│ │ 附件2：绩效计划考核表(doc).doc
│ │ 附件3：绩效面谈记录表(doc).doc
│ │ 附件4：绩效改进计划(doc).doc
│ │ 附件5：个人能力发展计划(doc).doc
│ │ 附件6：部门个人能力发展活动（培训）汇总表(doc).doc
│ │ 附件7：部门个性化绩效管理方案(doc).doc
│ │ 附件一：联想集团有限公司员工绩效管理工作规范(doc 4).doc
│ │
│ ├─轧钢厂绩效考核表、考核标准汇总(77个文件)
│ │ 轧钢厂一线工人考评标准.xls
│ │ 轧钢厂入库员考评标准.xls
│ │ 轧钢厂出钢工考评标准.xls
│ │ 轧钢厂分厂绩效考核表－模板-0721.doc
│ │ 轧钢厂加热工考评标准.xls
│ │ 轧钢厂卷取操作工考评标准.xls
│ │ 轧钢厂取样工考评标准.xls
│ │ 轧钢厂回转台操作工考评标准.xls
│ │ 轧钢厂打包工工考评标准.xls
│ │ 轧钢厂技术科.doc
│ │ 轧钢厂技术科工程师.doc
│ │ 轧钢厂技术科长.doc
│ │ 轧钢厂推钢工考评标准.xls
│ │ 轧钢厂机修工段.doc
│ │ 轧钢厂机修工段三班维修、液压班.doc
│ │ 轧钢厂机修工段三班维修、液压班长.doc
│ │ 轧钢厂机修工段天车工考评标准.xls
│ │ 轧钢厂机修工段天车班长副班长组长.doc
│ │ 轧钢厂机修工段白班天车、三班天车.doc
│ │ 轧钢厂机修工段白班维修、液压、水系统班.doc
│ │ 轧钢厂机修工段白班维修、液压、水系统班长.doc
│ │ 轧钢厂机修工段维修区长.doc
│ │ 轧钢厂机修工段维修钳工考评标准.xls
│ │ 轧钢厂机修工段考评标准.xls
│ │ 轧钢厂机修工段长.doc
│ │ 轧钢厂汽化软水工考评标准.xls
│ │ 轧钢厂生产科.doc
│ │ 轧钢厂生产科勤杂工.doc
│ │ 轧钢厂生产科司机.doc
│ │ 轧钢厂生产科备品备件.doc
│ │ 轧钢厂生产科安全员.doc
│ │ 轧钢厂生产科生产调度.doc
│ │ 轧钢厂生产科计划统计.doc
│ │ 轧钢厂生产科轧辊工段轧辊管理员.doc
│ │ 轧钢厂生产科轧辊车间.doc
│ │ 轧钢厂生产科轧辊车间主任.doc
│ │ 轧钢厂生产科轧辊车间装配班.doc
│ │ 轧钢厂生产科轧辊车间装配班长.doc
│ │ 轧钢厂生产科轧辊车间车磨班.doc
│ │ 轧钢厂生产科轧辊车间车磨班长.doc
│ │ 轧钢厂生产科轧辊车间轴承管理员.doc
│ │ 轧钢厂生产科轧钢工段加热班.doc
│ │ 轧钢厂生产科轧钢工段加热班长.doc
│ │ 轧钢厂生产科轧钢工段卷取班.doc
│ │ 轧钢厂生产科轧钢工段卷取班长.doc
│ │ 轧钢厂生产科轧钢工段打包副班长.doc
│ │ 轧钢厂生产科轧钢工段打包班.doc
│ │ 轧钢厂生产科轧钢工段甲乙丙班.doc
│ │ 轧钢厂生产科轧钢工段粗轧班.doc
│ │ 轧钢厂生产科轧钢工段粗轧班长.doc
│ │ 轧钢厂生产科轧钢工段精轧班.doc
│ │ 轧钢厂生产科轧钢工段精轧班长.doc
│ │ 轧钢厂生产科轧钢工段调度长.doc
│ │ 轧钢厂生产科长.doc
│ │ 轧钢厂粗轧操作工考评标准.xls
│ │ 轧钢厂精轧操作工考评标准.xls
│ │ 轧钢厂综合科办事员.doc
│ │ 轧钢厂综合科勤杂工.doc
│ │ 轧钢厂综合科打字员.doc
│ │ 轧钢厂综合科长.doc
│ │ 轧钢厂自动化科.doc
│ │ 轧钢厂自动化科一线工人考核标准.xls
│ │ 轧钢厂自动化科三班.doc
│ │ 轧钢厂自动化科三班班长.doc
│ │ 轧钢厂自动化科工程师.doc
│ │ 轧钢厂自动化科白班.doc
│ │ 轧钢厂自动化科白班班长.doc
│ │ 轧钢厂自动化科长.doc
│ │ 轧钢厂设备科.doc
│ │ 轧钢厂设备科工程师.doc
│ │ 轧钢厂设备科资料员.doc
│ │ 轧钢厂设备科长.doc
│ │ 轧钢厂轧辊车间考评标准.xls
│ │ 轧钢厂轧辊车间装配钳工考评标准.xls
│ │ 轧钢厂轧辊车间车（磨）工考评标准.xls
│ │ 轧钢厂轧钢工段考评标准.xls
│ │ 轧钢厂运输链工考评标准.xls
│ │
│ └─金中华绩效考核
│ 员工绩效考评表（个性指标）.doc
│ 员工绩效考评表（共性指标）.doc
│ 绩效考核管理制度(doc 15).doc
│ 绩效考评对象（总部）层级架构表(xls).xls
│
├─6绩效考核
│ 1999年9月绩效薪酬教材1.doc
│ 2002年DSJ年度绩效考核工作思路(doc 6).doc
│ 2003年度xx投资集团员工度业绩考核表（DOC 22）.rar
│ 2004中国企业绩效考核现状调查报告(DOC 25).rar
│ 360度反馈而不是考核(doc 7).rar
│ 360度绩效考核(doc 19).doc
│ 360度绩效考核（DOC 44）英文.rar
│ 360度考核体系文件实例(doc 21).rar
│ 532绩效考核模型（doc 23).rar
│ aok_如何进行工作绩效考核.pdf
│ A公司的绩效考核设计思路与实施实践(doc 4).rar
│ Balanced_Scorecard_Templates.xls
│ BCG—组织结构与关键绩效考核指标（PPT 184） .rar
│ BSC关键绩效指标(DOC 32).rar
│ BSC关键绩效指标.doc
│ Bsc基本概念.pdf
│ BZ公司绩效管理体系研究与设计.doc
│ CIO应该如何考核IT员工(doc 4).doc
│ course11r1.doc
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│ 绩效管理实务-如何使绩效管理体系协助组织产生成效(ppt136).rar
│ 绩效管理实战手册(DOC 7).rar
│ 绩效管理应用在中小企业的思考（doc 12）.rar
│ 绩效管理循环(ppt 45).rar
│ 绩效管理循环与企业文化(pdf 28).rar
│ 绩效管理成功取决过程的控制(doc 7).rar
│ 绩效管理成功的关键在于计划(doc 7).rar
│ 绩效管理手册(DOC 21).rar
│ 绩效管理操作手册 (DOC 44).rar
│ 绩效管理操作规程（DOC 15）.rar
│ 绩效管理概述(DOC 14).rar
│ 绩效管理概述(PPT 77).rar
│ 绩效管理流程-图(ppt).rar
│ 绩效管理流程规范化研究（DOC 8）.rar
│ 绩效管理的“筐子”理论(doc 8).rar
│ 绩效管理的关键与实施(doc 11).rar
│ 绩效管理的十大困扰(doc 15).rar
│ 绩效管理的发展阶段(doc 4).rar
│ 绩效管理的好工具（PPT 40）（全英文）.rar
│ 绩效管理的应用实务(ppt 19).rar
│ 绩效管理的总流程(doc 11).rar
│ 绩效管理的推行(doc 4).rar
│ 绩效管理的有效实施（ppt 48).rar
│ 绩效管理的渐进式联动优化(ppt 17 ).rar
│ 绩效管理的理论研究(doc 63).rar
│ 绩效管理的目的及意义(doc 10).rar
│ 绩效管理的艺术(doc 5).rar
│ 绩效管理的行事逻辑：农事规律(doc 12).rar
│ 绩效管理的通用法则(doc 10).rar
│ 绩效管理的项目化研究（doc 15）.rar
│ 绩效管理策划设计技巧(ppt 32).rar
│ 绩效管理系统(doc 13).rar
│ 绩效管理系统探讨(DOC 14).rar
│ 绩效管理系统（PPT 17）.rar
│ 绩效管理缘何未能提高绩效(doc 9).rar
│ 绩效管理衔接公司目标和个人目标（doc 5）.rar
│ 绩效管理要诀（ppt 17）.rar
│ 绩效管理讲座(PPT 94).rar
│ 绩效管理需要--业绩辅导(doc 8).rar
│ 绩效管理（ppt 79）--如何制定计划？.rar
│ 绩效管理：企业核心竞争力的必由之路(DOC 13).rar
│ 绩效管理：如何构造目标体系？(doc 10).rar
│ 绩效精神(ppt 16).rar
│ 绩效系统管理实务(ppt 28).rar
│ 绩效考核核心内容(doc 30).rar
│ 绩效考核－建立高效的绩效管理系统(ppt 68).rar
│ 绩效考核：绩效工作坊(ppt 48)--绩效与酬报具体如何挂钩!免费推荐.rar
│ 绩效考核：绩效管理--(ppt 16).rar
│ 绩效评价的主要作用(ppt 20).rar
│ 绩效面谈(ppt 22)--正确的面谈流程.rar
│ 绩效面谈怎么谈(doc 4).rar
│ 职位分析与绩效管理(ppt 63).rar
│ 职位管理与绩效管理——神州数码的实践(ppt 94).rar
│ 联想集团的战略绩效管理(PDF 36).rar
│ 股份有限公司绩效管理体系(DOC 26).rar
│ 营导向的绩效管理 (ppt 35).rar
│ 薪酬-绩效咨询方法（PPT 54）.rar
│ 薪酬设计及绩效管理(PPT 14).rar
│ 行为绩效管理(doc 6).rar
│ 衡量经理人绩效的最佳指标(doc 6).rar
│ 解决绩效低落的难题(doc 11).rar
│ 让一线经理投入到绩效管理中去(ppt 22).rar
│ 论企业绩效管理体系的建立(ppt 18).rar
│ 评估人力资源管理绩效的三个维度及其总体设计(ppt 12).rar
│ 财务部门的绩效管理(doc 6).rar
│ 轻松赢在新绩效(ppt 46).rar
│ 迈向A＋的绩效管理与奖酬设计(doc 11).rar
│ 连结绩效衡量与企业实证知识的绩效管理系统（ppt 24）.rar
│ 通过绩效培养员工职业化意识(doc 8).rar
│ 部门绩效衡量(ppt 37).rar
│ 采购谈判与议价技巧(doc 22).rar
│ 门店管理：绩效管理与店员工作分配(doc 15).rar
│ 集团管控模式与业务经营单位的业绩管理(doc 6).rar
│ 零售业的绩效管理(ppt 29).rar
│ 非HR的人力资源管理-杰出经理人行为(ppt 66).rar
│ 非营利组织绩效管理的改善(doc 6).rar
│ 面向过程的绩效管理(doc 6).rar
│ 鞍钢集团绩效管理（PPT 56）.rar
│ 项目驱动型企业的绩效管理(doc 5).rar
│ 顾客关系行销对采购绩效影响之研究(pdf 20)中英文版.rar
│ 领导力企业文化下的绩效管理(doc 6).rar
│ 领导力：卓越绩效的核心（ppt 21）.rar
│ 飞宴航空食品公司案例分析-人力资源期末案例(DOC 9).rar
│ 高效业绩管理(pdf 28)--如何创造高绩效环境.rar
│ 高效业绩管理--高绩效文化(ppt 53).rar
│ 高效授权组织(扁平化组织)中的绩效管理(PPT 15).rar
│ 高效管理（doc 23).rar
│ 高绩效团队的建设(pdf 61).rar
│ 高绩效文化下的绩效管理(ppt 17).rar
│ 高绩效的中层管理（PPT 71).rar
│
├─9绩效评估
│ │ 19580-2004卓越绩效评价准则（PDF 13）.rar
│ │ 2001年年度绩效评估指南(PPT 26).rar
│ │ 2004年中国政府网站绩效评估报告(DOC 99).rar
│ │ 2004年度绩效考评及中高层述职考评实施意见(DOC 6).rar
│ │ 360度绩效评估.doc
│ │ 360度绩效评估.txt
│ │ 360度评估.doc
│ │ 360度评估法在绩效评估中的应用(doc 9).rar
│ │ 360绩效评估(ppt 28).rar
│ │ ERP管理系统--第十五章绩效评估（PPT 21）.ppt
│ │ EVA第二年度绩效评估情况说明(ppt 45).rar
│ │ JAC绩效评估制度.doc
│ │ Performance Appraisals绩效评估(ppt 12).PPT
│ │ Performance Appraisals绩效评估(ppt 12)中英文.rar
│ │ XX国际啤酒有限公司绩效评估及发展计划手册(DOC 60).rar
│ │ XX航空食品公司-绩效评估分析(ppt 15).rar
│ │ ××基因公司绩效评估项目建议书(ppt 46).rar
│ │ ××集团的业绩评价系统(doc 4).rar
│ │ “管理技能”系列 --绩效评估(PPT 63).rar
│ │ 《中小企业板上市公司绩效评价研究》研究报告（PDF 44）.rar
│ │ 《企业成长与激励机制》第5讲：企业如何设计和操作绩效评估（上)(ppt 56).rar
│ │ 《企业成长与激励机制》第5讲：企业如何设计和操作绩效评估（下)(ppt 37).rar
│ │ 业绩和发展评估(DOC 14).rar
│ │ 业绩评价(doc 53).rar
│ │ 业绩评价系统（ppt 33）.rar
│ │ 个人绩效薪酬制度优劣评析(2)(doc 3).doc
│ │ 个人绩效薪酬制度优劣评析3(doc 4).doc
│ │ 中国科大--绩效与评估方法1(PPT 50).rar
│ │ 中国科大--绩效与评估方法2（PPT 40）.rar
│ │ 中国科大--绩效与评估方法3（PPT 24）.rar
│ │ 中国科大--绩效与评估方法4（PPT 73）.rar
│ │ 中石化江苏石油分公司绩效考评手册( 多个doc).rar
│ │ 五金制模组员工绩效奖金评定细节(2个doc）.rar
│ │ 产业供应链组态对供应链管理管略与公司绩效影响之研究(ppt 61).rar
│ │ 人事测量与绩效评估(ppt 41).rar
│ │ 人力资源国际化绩效评估方法(doc 22).rar
│ │ 人力资源国际化绩效评估方法.doc
│ │ 人力资源总监绩效评估的方法(DOC 32).rar
│ │ 人力资源的绩效评估与考核（PPT 55）.rar
│ │ 人力资源管理实务--绩效评估（PPT 44）.rar
│ │ 人员绩效考评（DOC 16）.rar
│ │ 以两阶段数据采矿分群方法应用于顾客关系管理和获利绩效评估之实证究(ppt 32).ppt
│ │ 以绩效为导向的评估模式(ppt 21).rar
│ │ 企业价值评估八大核心方法(doc 8).doc
│ │ 企业员工绩效评估的创新研究(doc 13).doc
│ │ 企业员工绩效评估的创新研究(doc 13).rar
│ │ 企业效绩评价(DOC 70).rar
│ │ 企业效绩评价体系实施步骤(ppt 23).rar
│ │ 企业效绩评价指标解释（DOC 16）.rar
│ │ 企业效绩评价操作细则 (doc 27).rar
│ │ 企业物流管理的自诊断与绩效评估体系研究.doc
│ │ 企业的环境责任与环境绩效评估(doc 6).doc
│ │ 企业经理人绩效评估的模糊综合评判（DOC 7）.rar
│ │ 企业绩效评价指标(doc 13).rar
│ │ 企业绩效评价方法体系介绍(ppt 24).rar
│ │ 企业绩效评估体系设计(doc 11).rar
│ │ 企业绩效评估文献汇编（DOC 67）.rar
│ │ 企业绩效评估的问题与应对策略研究（DOC 3）.rar
│ │ 企业诊断与绩效评估平衡计分卡之运用(ppt 79).ppt
│ │ 优秀企业的员工业绩评估和员工发展体系(ppt 18).rar
│ │ 会计、信息与决策--绩效测评体系探索(PPT 22).rar
│ │ 供应链企业绩效评价与激励机制(DOC 10).rar
│ │ 供应链整体绩效评价的体系构建(doc 9).rar
│ │ 供应链绩效评价指标体系(doc 4).rar
│ │ 促销策略及绩效评估(ppt 33).ppt
│ │ 公交车营运之绩效评估与管理控制(ppt 26).ppt
│ │ 公交车营运之绩效评估与管理控制(ppt 26).rar
│ │ 公司绩效评价研究(doc 47).rar
│ │ 公司软件开发人员绩效评价标准(doc 6).doc
│ │ 公司部门业绩评价基础及建议(doc 6).rar
│ │ 公车营运之绩效评估与管理控制(ppt 26).ppt
│ │ 公车营运之绩效评估与管理控制(ppt 26).rar
│ │ 关键业绩指标及职能评估体系说明(doc 28).doc
│ │ 关键岗位绩效评估表（doc 9）.rar
│ │ 关键绩效评估体系(ppt 54)--绩效管理体系怎样帮助企业实现其目标.rar
│ │ 分公司总经理经理绩效评价量表（使用版）(doc 10).rar
│ │ 分析创造价值-评估推升绩效(PPT 26).rar
│ │ 医院绩效评价指标体系及评价考核研究(doc 25).rar
│ │ 卓越绩效评价准则(DOC 14).rar
│ │ 卓越绩效评价准则(DOC 31).rar
│ │ 卓越绩效评价准则(PPT 200).rar
│ │ 卓越绩效评价准则(PPT 67).rar
│ │ 卓越绩效评价准则和实施指南(ceb 35).rar
│ │ 卓越绩效评价准则实施指南(DOC 24).rar
│ │ 卓越绩效评价准则（doc 11).rar
│ │ 台湾地区传销公司经营绩效评估—资料包络分析法之应用(ppt 26).ppt
│ │ 员工绩效评价表格范本(DOC 94).rar
│ │ 员工绩效评估流程--年中考核表(doc).rar
│ │ 员工绩效评估流程--考绩汇总表(doc).rar
│ │ 员工绩效评估流程--考绩结果总表(doc).rar
│ │ 员工绩效评估流程--职工考勤表(doc).rar
│ │ 员工绩效评估的创新研究 （DOC 6）.rar
│ │ 员工绩效评估（PPT 33）.rar
│ │ 商业银行客户经理绩效评价体系与模型研究（PDF 8）.rar
│ │ 团队绩效考评(英文版)(pdf 19).rar
│ │ 地王广场---绩效测评体系操作手册(ppt 129).rar
│ │ 基于电子政务的政府绩效评估(ppt 25).ppt
│ │ 天XX公司的绩效评估体系(DOC 10).rar
│ │ 天XX公司的绩效评估体系.doc
│ │ 奔跑的蜈蚣----如何进行绩效评估（PPT 47）.rar
│ │ 岗位评价的意义和方法(doc 4).doc
│ │ 平衡記分卡（1）(pdf 81).rar
│ │ 年度绩效评估与目标设定实施指导(ppt 23).rar
│ │ 年度绩效评估的意义和实施(doc 7).rar
│ │ 年度绩效评估的意义和实施.doc
│ │ 应用灰关联分析於银行业财务比率与智慧资本之绩效评估(pdf 13).pdf
│ │ 建立多业务企业的业绩评价体系(doc 8).doc
│ │ 建立有效的价值评价体系(doc 4).doc
│ │ 建立科学的政府绩效评估体系(doc 5).rar
│ │ 建立科学的政府绩效评估体系.doc
│ │ 思捷达-企业绩效管理专刊（第一期）(pdf 25).rar
│ │ 政府部门绩效评估研究报告.doc
│ │ 效率型组织的绩效标准与评估方法的研究(doc 30).rar
│ │ 效绩考评(PPT 21).rar
│ │ 某公司钢材部业务组绩效评估方案(DOC 14).rar
│ │ 标竿分析与ISO 11620于图书馆绩效评估之运用(doc 37).doc
│ │ 标竿分析与ISO 11620于图书馆绩效评估之运用(pdf 37).pdf
│ │ 标竿分析与ISO 11620于图书馆绩效评估之运用(pdf 37).rar
│ │ 浅谈适时绩效评估法的应用(DOC 6).rar
│ │ 浅谈适时绩效评估法的应用(doc 8).doc
│ │ 浅谈适时绩效评估法的应用(doc 8).rar
│ │ 激励性绩效评估方法开发实务(PDF 37).rar
│ │ 生产部绩效考核指标和评估标准(doc 39).rar
│ │ 电子化企业经营绩效评估系统设计与实证分析.rar
│ │ 百威公司绩效评估和发展计划指南简介(DOC 61).rar
│ │ 私营企业如何做好绩效管理(doc 6).rar
│ │ 策略績效平衡卡(doc 72).rar
│ │ 管理者的实用工具：如何进行有效的绩效评估(ppt 39).rar
│ │ 结果管理-把绩效评定集成到运作过程(PPT 26).rar
│ │ 绩效管理(ppt 91)--绩效评估制度的构成要素及处理方法!隆重推荐.rar
│ │ 绩效管理概论(ppt 57)人员层次之绩效评估.ppt
│ │ 绩效考核：绩效考评(doc 26)--绩效考核指标体系明细!免费推荐.rar
│ │ 绩效考核：运输企业的绩效评定（多个doc文档）.rar
│ │ 绩效考评常见六种误解(doc 6).rar
│ │ 绩效评估(doc 11)--绩效评估的重要性.rar
│ │ 绩效评估-组织中的绩效管理模型（PPT 17）.ppt
│ │ 绩效评估-组织中的绩效管理模型（PPT 17）.rar
│ │ 绩效评估-绩效管理-绩效发展(ppt 66).ppt
│ │ 绩效评估-绩效管理-绩效发展(ppt 66).rar
│ │ 绩效评估与管理讲义（PPT 73）.rar
│ │ 绩效评估与面谈技巧(doc 81).rar
│ │ 绩效评估体系与实施办法的咨询报告(PPT 34).rar
│ │ 绩效评估体系操作手册（DOC 38）.doc
│ │ 绩效评估体系操作手册（DOC 38）.rar
│ │ 绩效评估和绩效管理(doc 12).rar
│ │ 绩效评估怎样评？.txt
│ │ 绩效评估模型 （doc 5）.rar
│ │ 绩效评估的理论与实践（ppt118）.ppt
│ │ 绩效评估（PPT 25）我的地盘我做主.rar
│ │ 绩效面谈与评估(PPT 80).rar
│ │ 考评的有效性依赖于管理体系的建设(doc 6).rar
│ │ 考评系统--工作绩效评价方法(DOC 27).rar
│ │ 论企业经营者业绩评价指标体系的设置(doc 126).rar
│ │ 证券投资基金绩效评估与风险度量分析（DOC 7）.doc
│ │ 证券投资基金绩效评估方法研究及实证分析.pdf
│ │ 证券投资基金绩效评估模型分析（DOC 11）.doc
│ │ 贝恩－业绩评估(ppt 106)全英文.rar
│ │ 适时评估员工绩效(DOC 10).rar
│ │ 银行绩效评价和风险分析(ppt 6).rar
│ │ 面纱之后：绩效评估中的政治(ppt 9).ppt
│ │ 面纱之后：绩效评估中的政治（PPT 9）.rar
│ │ 项目进度管理与绩效测量(ppt 42).rar
│ │ 预测模型对供应链绩效和供应链中信息共享的影响（ceb 24）.rar
│ │
│ └─员工绩效评估流程（23个DOC）
│ 人事资料表.doc
│ 员工奖惩单.doc
│ 员工绩效评估流程(doc 9).doc
│ 员工绩效评估流程--人事资料表(doc).doc
│ 员工绩效评估流程--员工奖惩单(doc).doc
│ 员工绩效评估流程--奖惩公布单(doc).doc
│ 员工绩效评估流程--年中终考绩表(doc).doc
│ 员工绩效评估流程--年中终考绩表2(doc).doc
│ 员工绩效评估流程--年中考核表(doc).doc
│ 员工绩效评估流程--考绩汇总表(doc).doc
│ 员工绩效评估流程--考绩结果总表(doc).doc
│ 员工绩效评估流程--职工考勤表(doc).doc
│ 员工绩效评估流程--迁调晋升公布单(doc).doc
│ 员工绩效评估流程--部门员工勤务统计表(doc).doc
│ 奖惩公布单.doc
│ 年中终考绩表.doc
│ 年中终考绩表2.doc
│ 年中考核表.doc
│ 考绩汇总表.doc
│ 考绩结果总表.doc
│ 职工考勤表.doc
│ 迁调晋升公布单.doc
│ 部门员工勤务统计表.doc
│
├─A绩效考核电子书
│ 《人力资源管理》绩效考核书稿.pdf
│ 《人力资源管理咨询实务》书籍(464).doc
│ 企业岗位培训与绩效考核全书(pdf 1769)[.pdf
│ 平衡计分卡应用实务(金燕、白皓等）.pdf
│ 平衡计分卡－中国企业战略制导(秦杨勇）.pdf
│ 平衡计分卡－中国战略实践（毕意文）.pdf
│ 平衡记分卡实用指南－战略经营时代的管理系统(保罗.尼文）.pdf
│ 平衡记分卡导向战略管理(林俊杰).pdf
│ 平衡记分卡是什么－一个管理工具的神话(胡玉明）.pdf
│ 战略中心型组织－如何利用平衡计使企业在新的商业环境中保持繁荣（科普兰及诺顿）.pdf
│ 战略执行－平衡计分卡的设计和实践（宝利嘉顾问）.pdf
│ 战略绩效管理－超越平衡计分卡（安抵.尼利、克里斯.亚当斯等）.pdf
│ 电子书-目标-简单而有效的常识管理(doc 291).doc
│
├─EVA绩效考核精粹论文资料
│ │ CAJViewer 7.0.exe
│ │
│ └─EVA绩效考核精粹论文资料.2
│ ├─EVA绩效考核精粹论文资料汇编.2
│ │ EVA价值评估与业绩评价的理论探讨.kdh
│ │ EVA价值链会计的核心指标.kdh
│ │ EVA估价模型的研究及运用.caj
│ │ EVA具体项目会计处理的调整与应用.kdh
│ │ EVA及其在公司财务估价中的运用.kdh
│ │ EVA及其对我国上市公司的意义.caj
│ │ EVA及其应用研究.caj
│ │ EVA和BSC两种业绩评价方法的比较分析.kdh
│ │ EVA和MVA两种业绩评价方法之比较.kdh
│ │ EVA和REVA指标在企业管理中的应用.caj
│ │ EVA和管理层的激励.caj
│ │ EVA基于价值的业绩评价指标.caj
│ │ EVA奖金激励计划应用研究.kdh
│ │ EVA对企业绩效评价模式的改进.caj
│ │ EVA对我国高管人员薪酬体系设计的价值.kdh
│ │ EVA平衡计分卡东北地区上市公司可资借鉴的业绩评价体系.kdh
│ │ EVA控制手法在企业中的运用.caj
│ │ EVA方法有效性的实证研究.caj
│ │ EVA概念及其在我国的运用.caj
│ │ EVA激励机制让管理者成为所有者.kdh
│ │ EVA理念与公司治理目标的优化.caj
│ │ EVA理念与公司治理目标的优化.htm
│ │ EVA理论体系简述及其在我国的适用性分析.kdh
│ │ EVA理论在我国应用的探讨.kdh
│ │ EVA理论的研究与运用.caj
│ │ EVA理论研究的进展探析.caj
│ │ EVA管理及在我国的应用.caj
│ │ EVA管理的由来与应用.kdh
│ │ EVA管理评价体系对中国企业的借鉴意义.kdh
│ │ EVA红利计划的四因素分析及其改进.caj
│ │ EVA经济价值增值.caj
│ │ EVA经济价值增值优点缺陷与应用的探讨.caj
│ │ EVA经营者激励机制的构建.kdh
│ │ EVA股票期权计划研究.caj
│ │ EVA衡量中国上市公司价值的应用现状与前景分析.caj
│ │ EVA计算所涉及调整事项的必要性分析.caj
│ │ EVA较佳绩效评价指标.kdh
│ │
│ ├─EVA绩效考核精粹论文资料汇编.3
│ │ EVA一个有效的业绩评价体系.caj
│ │ EVA一种新型激励机制评价.caj
│ │ EVA一种有效评价企业经营业绩的管理工具.caj
│ │ EVA下管理薪酬体系的改进.caj
│ │ EVA与BSC结合的业绩评价系统之尝试.caj
│ │ EVA与价值链管理整合的研究.caj
│ │ EVA与企业现行业绩评价指标的比较分析.caj
│ │ EVA与传统会计评价指标关系的实证研究.kdh
│ │ EVA与传统财务分析的比较研究.caj
│ │ EVA与商业银行业绩评价机制问题研究.kdh
│ │ EVA与平衡积分卡业绩评价体系的比较及启示.caj
│ │ EVA业绩评价指标在我国上市公司中的应用.caj
│ │ EVA业绩评价指标的缺陷与改进.kdh
│ │ EVA业绩评价指标问题探讨.caj
│ │ EVA业绩评价方法与薪酬激励制度在酒店人力资源管理中的应用.caj
│ │ EVA业绩评价模型及方法的构建.caj
│ │ EVA业绩评价流程选择与价值创造.caj
│ │ EVA业绩评价系统的创新与运用.kdh
│ │ EVA业绩评价系统的创新及不足.kdh
│ │ EVA业绩评价系统评述.caj
│ │ EVA企业管理及绩效评价的新发展.kdh
│ │ EVA全新财务管理和激励体制的框架.kdh
│ │ EVA平衡计分卡东北地区上市公司可资借鉴的业绩评价体系.kdh
│ │ EVA应用的四种途径.caj
│ │ EVA是一种方法更是一种目标.caj
│ │ EVA理念与公司治理目标的优化.caj
│ │ EVA理念与公司治理目标的优化.htm
│ │ EVA理论体系简述及其在我国的适用性分析.kdh
│ │ EVA理论在我国应用的探讨.kdh
│ │ EVA理论的研究与运用.caj
│ │ EVA理论研究的进展探析.caj
│ │ EVA薪酬激励应用的财务分析.kdh
│ │ EVA评价电信行业业绩有效性的实证研究.kdh
│ │ EVA评估体系实施难度成因分析.caj
│ │ EVA评估指标及其用于衡量我国上市公司业绩的局限性.kdh
│ │ EVA贴现模型及其在上市公司价值评估中的实证研究.caj
│ │ EVA透视我国上市公司整体业绩及其股市表现.caj
│ │
│ ├─EVA绩效考核精粹论文资料汇编.4
│ │ EVA与剩余收益估价：联系与思考.htm
│ │ EVA与我国业绩评价指标的对比研究.kdh
│ │ EVA与我国企业激励机制的结合.caj
│ │ EVA与现有评价指标的比较分析.kdh
│ │ EVA在东风公司的应用及启示.caj
│ │ EVA在中国上市公司的应用价值研究.caa
│ │ EVA在企业业绩管理决策中的应用分析.kdh
│ │ EVA在企业价值评估中的应用.caj
│ │ EVA在企业效绩评价中的应用研究.caj
│ │ EVA在企业绩效评价方法中的应用研究.caj
│ │ EVA在企业薪酬体系设计中的应用.caj
│ │ EVA在公司业绩评价中的运用.caj
│ │ EVA在我国企业中的应用与对策.caj
│ │ EVA在我国企业价值增长战略选择中的应用.kdh
│ │ EVA在我国国有企业业绩评价中的应用.kdh
│ │ EVA在我国应用的阻碍与前景.caj
│ │ EVA在物流企业价值评价中的应用.caj
│ │ EVA在通信企业财务评价中的应用研究.kdh
│ │ EVA指标与上市公司经营业绩.caj
│ │ EVA指标分析及在我国运用时的调整思路.caj
│ │ EVA指标及其在企业经营管理中的作用.kdh
│ │ EVA指标在投资中心业绩评价中的作用.caj
│ │ EVA指标的价值创造机制分析.caj
│ │ EVA综合平衡计分卡的探讨.kdh
│ │ EVA综合计分卡实现平衡计分卡的真正_平衡_.caj
│ │ KPI与EVA对经济责任审计提出新课题.kdh
│ │ MVA&EVA控制手法在日本企业的实践.caj
│ │ M公司绩效考核中的问题诊断与改进思路.kdh
│ │ 宝钢如何评价经营绩效.caj
│ │ 宝钢是这样_炼成_的.caj
│ │ 宝钢钢管公司构建价值贡献模型探索.caj
│ │ 标杆管理.caj
│ │ 池国华－内部管理业绩标准设计.doc
│ │ 池国华－经济增加值业绩考棱体系的引导作用.doc
│ │ 财务发展新指标.caj
│ │ 部门绩效考核方案设计.caj
│ │ 部门绩效考核结果与员工利益紧密挂钩的弊端.caj
│ │
│ └─EVA绩效考核精粹论文资料汇编.5
│ 东欧人力资源管理的演进及对我国的启示.kdh
│ 从EVA看企业目标和核心竞争力.kdh
│ 从价值增值出发改善企业绩效评价和财务决策.caj
│ 从公司价值最大化角度看绩效评价方法.kdh
│ 代理问题业绩评价与EVA指标.caj
│ 传统绩效评价体系与EVA的整合研究.kdh
│ 供应链绩效评价系统研究.caa
│ 公司价值判断.kdh
│ 出资人对大型企业集团考核指标体系研究.caj
│ 分享制企业激励制度的比较.caj
│ 创值评价体系与净利润评价体系的比较研究.caj
│ 动态环境下战略性绩效评价系统构建.kdh
│ 发展经济学的社会资本分析思路初探.htm
│ 多层次灰色评价法在高科技企业科技人力资源评价中的应用.caj
│ 对EVA业绩评价系统的认识及思考.caj
│ 对企业经营业绩评价的探讨.caj
│ 对企业绩效评价新工具EVA的解析.kdh
│ 对企业绩效评价新指标.kdh
│ 对国有资本金效绩评价指标的研究.caj
│ 对用经济增加值评价企业绩效的思考.caj
│ 对管理人员业绩衡量标准的理性分析及其在我国企业的应用.caj
│ 对经济增加值指标构建及其应用的思考.caj
│ 岗位绩效指数化方法的设计与应用.caj
│ 当代行为经济学：挑战、应用与借鉴.htm
│ 当代财务会计的发展趋势.htm
│ 改革完善公共部门的人力资源绩效考核.caj
│ 构建EVA中心.kdh
│ 构建以经济增加值为业绩评价标准的企业激励约束机制.kdh
│ 构建企业集团战略绩效评价体系的深层思考.kdh
│ 构建合理的商业银行绩效评价体系.caj
│ 构建合理的商业银行绩效评价体系.htm
│ 构造内部市场价值链.kdh
│ 附加经济价值指标体系研究.caj
│ 非财务指标在企业业绩评价体系中的运用.htm
│ 高新技术企业R&D绩效测度与控制的研究.caa
│ 高校中层管理者绩效考核评析.kdh
│ 高级管理层激励与上市公司经营绩效相关性的实证分析.caj
│
├─绩效管理培训
│ │ 2005年度培训教材-绩效管理(htm).rar
│ │ GE的绩效管理系统(doc 6).rar
│ │ PMworkingpaper（绩效管理讲座）(DOC 16).rar
│ │ TVCM模型的绩效发展顾问培训的讲义(PPT 76).rar
│ │ XX证券股份有限公司绩效管理体系培训(ppt 74).rar
│ │ XX集团股份有限公司咨询项目--绩效考核实务培训(ppt 38).rar
│ │ 《职业经理人素质训练教程》.exe
│ │ 《职员素质提升训练》之三-打造团队精神(ppt 39).ppt
│ │ 世界500强工作规范.exe
│ │ 业务人员实战技巧(doc 8).rar
│ │ 二十一世纪，请及时改变您的人力资源管理体系(ppt 24).ppt
│ │ 人力资源三级考试辅导(ppt 90).rar
│ │ 人力资源管理与组织发展(ppt 65).ppt
│ │ 人力资源管理师——绩效管理(ppt 98).rar
│ │ 人力资源管理系列培训之绩效管理(PPT 23).rar
│ │ 以战略绩效考核促进国资经营(doc 7).rar
│ │ 企业人力资源管理培训—绩效管理与考评课程(ppt 48).rar
│ │ 企业全面战略性绩效管理实战课程-步步为赢管理咨询实战经典课程(ppt 38).rar
│ │ 企业培训师绩效管理教程(ppt 98).rar
│ │ 企业绩效管理体系及实践(ppt 125).rar
│ │ 全程绩效第一讲(上)(ppt 80).rar
│ │ 全程绩效第一讲(下)(ppt 81).rar
│ │ 全程绩效第二讲(ppt 90).rar
│ │ 关键业绩指标设立与绩效管理专题培训(PPT 135).rar
│ │ 加拿大Focus咨询机构为香港地铁做的最新的绩效咨询前期培训(PPT 34)英文版.rar
│ │ 卓越绩效管理导读(ppt 153).rar
│ │ 国际绩效管理专题演讲(ppt 29).rar
│ │ 均衡计分卡培训(ppt 100).rar
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│ │ 如何通过绩效管理建立集团公司有效的监控体系（doc 9).rar
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│ │ 安达信--绩效管理体系培训(PPT 74).rar
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│ │ 张XX如何做完善的绩效管理(doc 9).rar
│ │ 慧聪员工到岗培训基本资料(ppt 39).ppt
│ │ 成功督导手册(doc 88).doc
│ │ 有效的职业生涯规划(ppt 30).ppt
│ │ 某公司绩效管理制度培训教材（2003）(ppt 45).rar
│ │ 浙江XX药业股份有限公司绩效管理培训(ppt 62).rar
│ │ 现代管理专题讲座之027——绩效管理与绩效考核(ppt 52).rar
│ │ 现代绩效管理实务操练(ppt 104).rar
│ │ 目标与绩效管理-（华润超市专题培训课程）(ppt 88).ppt
│ │ 结合绩效管理推进---6σ管理法(doc 8).rar
│ │ 绩效技术的理论基础(ppt 11).rar
│ │ 绩效管理与绩效面谈培训教材（doc 32）.rar
│ │ 绩效管理介绍(员工)(PPT 27).rar
│ │ 绩效管理体系建设实务(ppt 82).rar
│ │ 绩效管理培训(PPT 44).rar
│ │ 绩效管理培训(PPT 58).rar
│ │ 绩效管理培训教程(PPT 23).rar
│ │ 绩效管理教材（PPT 148）.rar
│ │ 绩效管理的初步实践(ppt 48).rar
│ │ 绩效管理简述（DOC 10）.rar
│ │ 绩效管理讲座(doc 16)全英文.rar
│ │ 绩效管理项目—绩效管理体系培训(ppt 11).rar
│ │ 绩效考核-什么是绩效考核(ppt 25).ppt
│ │ 绩效考核与培训(PPT 15).rar
│ │ 绩效考核与操作流程.ppt
│ │ 绩效考核与操作流程（一）.ppt
│ │ 绩效考核培训（一）.ppt
│ │ 绩效考核基础知识(ppt 39).rar
│ │ 绩效考核推进实施与结果运用（一）.ppt
│ │ 绩效考核评价体系（一）.ppt
│ │ 绩效考评培训（一）.ppt
│ │ 绩效考评宣传培训(PPT 27).rar
│ │ 综合技能培训(ppt 160).pdf
│ │ 翰威特：万科均衡计分卡培训(PPT 100).rar
│ │ 老外的一份绩效管理讲义（PPT 213)英文版！.rar
│ │ 薪酬-绩效管理培训—xx项目(ppt 66).rar
│ │ 高效素质训练（PPT 52）.rar
│ │
│ ├─绩效管理培训-管理技巧
│ │ (1101) - BINGO.doc
│ │ (1101) - case study - motivation 1.doc
│ │ (1101) - case study - motivation 2.doc
│ │ (1101) - Managing People - Ma Yun.ppt
│ │ (1101) - QA - motivation.doc
│ │ (1101) Facilitating Guide on Managing People.doc
│ │ (1101) Learning Objective Content Duration.xls
│ │
│ ├─绩效管理培训-辅导技巧
│ │ (1102) - Coaching Skills (Exercise).doc
│ │ (1102) - Coaching Skills.ppt
│ │ (1102) - Facilitating Guide on Coaching Skills.doc
│ │ (1102) Speaker Notes of Page 24.doc
│ │
│ └─绩效管理培训-销售技巧
│ 1306 a (Selling Training).ppt
│ 1306 b (HANDLING OBJECTIONS TTT English).doc
│ 1306 c (HANDLING OBJECTIONS TTT chinese Trainer).doc
│ 1306 d (HANDLING OBJECTIONS TTT chinese).doc
│ 1306 e (role play Selling and Handling objection Chinese).xls
│ 1306 f (Presentation Selling & Handling Objection Chinese).ppt
│
├─绩效管理方案
│ 2004中国企业绩效管理实施现状调查(ppt 19).rar
│ A子公司绩效管理方案.zip
│ H集团薪酬与绩效管理调研咨询项目提案(doc 13).rar
│ XX公司现金计划薪酬方案(pdf 15).rar
│ XX水电厂绩效考核体系设计方案(pdf 28).rar
│ XX集团绩效考核方案完整(pdf 47).rar
│ ××公司绩效管理体系咨询案例(doc 55).rar
│ ××渔业集团公司绩效考核操作方案(doc 19).rar
│ 中国企业绩效管理十大困局(doc 14).rar
│ 中小企业绩效管理方案(doc 6).rar
│ 中都公司的绩效考核方案(doc 10).rar
│ 人事部门实用表格-绩效管理&人事规划(5个DOC).rar
│ 人力资源管理体系建设方案(ppt 42)--月度考核流程图.rar
│ 以价值为基础的企业业绩分析(PPT 52).rar
│ 企业人力资源管理师职业资格认证培训--绩效管理(PPT 17).rar
│ 企业差异的分水岭-能否成功实施绩效管理(doc 5).doc
│ 全面构建企业绩效管理体系的方案设计（上）(doc 4).doc
│ 全面构建企业绩效管理体系的方案设计（下）(doc 4).doc
│ 公司员工绩效考核实施方案（doc 11).rar
│ 公司绩效管理方案(doc 19).doc
│ 关于绩效激励：以地主的责任感做长工(doc 3).doc
│ 内在性的激励：岗位设计(doc 8).doc
│ 利用策略绩效平衡卡衡量项目与策略的连结（PPT 30）.rar
│ 员工绩效考核方案(doc 14).rar
│ 大区经理薪资与绩效管理方案(案例)(doc 11).rar
│ 如何制定企业人力资源发展战略(doc 7).doc
│ 如何提高管理者的工作效率.doc
│ 如何突破亿元瓶颈(doc 3).doc
│ 如何进行绩效考核(ppt 14)如何制订绩效考核方案.rar
│ 子公司纯净考核方案（讨论稿）(pdf 32).pdf
│ 完整薪资系统的设计.rar
│ 市场部绩效考核试行管理方案(DOC 6).rar
│ 应用绩效咨询模型解决绩效问题的案例分析(doc 7).rar
│ 微软的绩效管理(ppt 56).rar
│ 普通汽车服务绩效管理框架性方案(ppt 113).rar
│ 构建企业绩效管理体系的方案设计.zip
│ 某公司员工年度绩效考核方案(doc 7).rar
│ 某咨询公司XXXX实业有限公司绩效考核和薪酬方案(ppt 37).rar
│ 某沙锅餐饮管理公司绩效考核管理体系设计方案(doc 53).rar
│ 株洲钻石刀具股份有限公司绩效考核方案(doc 14).doc
│ 沟通在绩效管理中的体现(doc 6).doc
│ 沧州XX有限责任公司--05年度绩效考核实施方案(doc 15).rar
│ 炼铁厂绩效考核和薪酬方案(ppt 57).ppt
│ 绩效契约，现代HR管理制胜法宝(doc 3).doc
│ 绩效管理--案例分析（ppt 22）.rar
│ 绩效管理3+1解决方案(doc 15).doc
│ 绩效管理体系方案(ppt 42).rar
│ 绩效管理方案的设计步骤(doc 5).doc
│ 绩效管理方案说明（初稿）(doc 33).doc
│ 绩效管理的几个关键点(doc 6).doc
│ 绩效管理，警惕“表格依赖症”(doc 7).doc
│ 绩效考核方案--木器营销系统薪酬考核方案(DOC 16).rar
│ 绩效考核方案设计(ppt 94).rar
│ 绩效考核管理咨询项目建议书(ppt 55).ppt
│ 绩效考核设计方案(doc 48).doc
│ 绩效计划的制定全过程(doc 8).doc
│ 联想绩效考核案例分析(ppt 37).rar
│ 薪酬体系及绩效管理方案(ppt 78).rar
│ 薪酬及绩效管理体系方案(ppt 46).rar
│ 行政人事部绩效考核方案（试行）(doc 6).doc
│ 轧钢厂绩效考核和薪酬方案(ppt 59).ppt
│
├─绩效考核軟件
│ 晨曦绩效考核系统 4.2.rar
│
└─薪酬设计
2003年下半年英才薪酬调查报告(DOC 24).rar
2004-2005年度中国薪酬大势盘点(PPT 39).rar
2004年上半年英才薪酬调查报告(DOC 28).rar
2004年薪酬调查报告样板(3个PDF).rar
2005年国内各大公司薪酬情况(doc 7).rar
2006-2007中国薪酬大势(doc 14).rar
3-1动态薪酬设计模型(doc 6).rar
3E薪资设计(PPT 85)--岗位测评.rar
AB公司薪酬设计方案（2个DOC）.rar
A公司薪酬改革方案设计的分析案例(doc 5).doc
CIO，你需要多少薪酬(doc 9).doc
CMHK人力资源提升项目培训--薪酬管理(PPT 37).rar
Compensation in the Technology Sector(PPT 33)英文.rar
Compensation Management--Tools and Techniques（PPT 111）英文.rar
Corporate Governance and Executive Compensation(ppt 22)英文.rar
Developing A Salary Structure(PPT 44)英文.rar
ERISSON：爱立信薪酬体系（ppt 69).rar
ESOP企业案例分析(doc 21).doc
Hay Group-薪酬与组织效率（PDF 54）英文.rar
HRM and Remuneration Systems(ppt49).薪酬.rar
HRM讲义-奖酬制度(PPT 23).rar
HRM讲义-奖酬制度设计原理(PPT 11).rar
hr人力资源管理工具——薪酬福利类(35个doc)强力推出.rar
HR如何凭借科学和艺术“玩转”调薪(doc 10).doc
HR帮你揭开员工薪资结构(doc 6).doc
H医药有限公司的薪酬体系设计(doc 7).rar
IBM：薪酬的期望值管理(doc 11).rar
International MBA Recruitment and Salary Report(pdf 30)英文.rar
IT行业的宽带薪酬模式之效(doc 11).rar
IT行业的宽带薪酬模式效果分析(doc 8).rar
IT行业薪酬制度管理文本(doc 13).rar
Mercer-2004 CEO Compensation Survey and Trends（PDF 28）英文.rar
Mercer-Striking the Right Balance（PDF 20）英文版.rar
PAL人事薪资子系统培训（PPT 59）.rar
Pay & Reward for Huawei Technologies, Co., Ltd.(ppt 20)中英版.rar
XXXXXXXX有限公司薪酬调整建议方案(doc 5).rar
XXX公司工资制度方案(DOC 6).rar
XXX集团薪酬制度(doc 10).rar
XX企业咨询公司薪酬体系设计现场宣讲(ppt 43).rar
XX公司岗位设置及薪酬福利体系草案(doc 17).rar
XX公司激励制度设计完整版-构建高激励性的薪酬体系(PPT 75).rar
XX公司的薪酬体系研究（DOC 13）.rar
XX公司的薪酬管理(doc 4).rar
XX公司的薪酬管理制度(doc 11).rar
XX公司销售人员工资设计模型(doc 6).rar
XX投资有限公司薪酬管理方案(doc 8).rar
XX有限公司绩效管理体系设计咨询项目--薪酬及绩效考核体系交流(PPT 33).rar
XX有限责任公司2004年度薪酬改革实施纲要(DOC 32).rar
XX有限责任公司子公司经营责任人年薪管理暂行办法(DOC 7).rar
XX有限责任公司薪酬体系设计咨询报告（DOC 29）.rar
XX电器有限公司促销员等级评定和薪酬制度(doc 8).rar
XX薪资管理理念培训(PPT 60).rar
XX薪酬体系设计现场宣讲(ppt 43).rar
XX薪酬回归模型(xls).rar
XX薪酬调查报告(pdf 16).rar
XX针布有限公司薪酬和考核激励体系报告（PPT 98）.rar
xx集团等级薪酬管理制度(doc 9).rar
xx集团薪酬体系设计方案(ppt 61).rar
x公司奖金分配办法(doc 4).rar
ZC公司薪酬体系设计报告（doc 77）.rar
××NOKIA薪资方案 (ppt 13).rar
××国际绩效和薪酬设计原则、思路和要素(PPT 57).rar
××实业有限公司薪资管理制度(DOC 10).rar
××投资咨询公司社保福利实施细则(doc 124).rar
××燃气公司薪酬体系设计初步诊断报告(DOC 24).rar
××股份有限公司（上市公司）薪资管理制度(DOC 6).rar
××设计研究院薪酬设计(4个doc,2个xls).rar
××设计研究院薪酬设计报告（提交版）(PPT 63).rar
××顾问的人力资源薪酬设计方案 (ppt 20).rar
“涨”声下的企业“薪”情(doc 6).doc
《国际电子商情》薪酬和职业发展调查（PDF 26）.rar
三木集团股份有限公司咨询项目--薪酬制度（DOC 14）.rar
上海华联的薪资市场化（DOC 76）.rar
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不提高薪酬激励员工的15种方法(doc 8).rar
不要忽视员工的心理薪酬(doc 7).doc
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中原油田年薪制实施体会(doc 4).doc
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中国企业家需要真正的战略人生(doc 4).doc
中国企业薪酬体系： 六大变革挑战及其对策(ppt 8).rar
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中小型民营企业薪酬管理误区(doc 4).doc
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为员工的“薪”愁而“薪”动(doc 6).doc
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乱动薪酬后患无穷(doc 6).doc
事业单位人事和薪酬制度改革(ppt 30).rar
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亚信的薪酬管理(doc 3).doc
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人力资本套现法：明降暗升(doc 7).doc
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人力资源管理--薪酬管理（DOC 58）.rar
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人力资源管理-薪酬管理激励概述(ppt 54).rar
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企业福利项目与方案的设计(doc 11).rar
企业管理表格大全－工资管理篇-生产奖金(7个DOC).rar
企业管理表格大全－工资管理篇-计件工资(11个DOC）.rar
企业管理项目咨询案例(doc 7).doc
企业绩效与薪酬契约——基于最优契约论的解释及经验证据(pdf 13).rar
企业绩酬模型-一种超所有制形式的企业分配模式(DOC 35).rar
企业薪资体系的设计（ppt 79）.rar
企业薪资福利工作的内容(doc 3).doc
企业薪资福利工作的基本思路(doc 3).doc
企业薪资福利的基本思路和学习、应用方法(doc 13).rar
企业薪资管理工作的基本目的(doc 3).doc
企业薪酬制度与长期激励机制设计与实施(ppt 78).rar
企业薪酬战略与管理(PPT 48).rar
企业薪酬福利制度的完善与发展(doc 5).rar
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企业薪酬管理的六大病症分析(doc 6).doc
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伊利的薪酬与考核(18个DOC ) 推荐.rar
优秀薪酬方案的原则（doc 9）.rar
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全面绩效评价中的变量(doc 5).doc
全面薪酬福利管理（ppt 80）.rar
全面薪酬管理的资料(ppt 32)英文版.rar
公务员薪酬制度改革(PPT 52).rar
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公司薪酬改革的指正分析(doc 6).doc
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典型薪酬体系和现代薪酬管理发展趋势(DOC 6).rar
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决定薪酬六大因素(doc 4).doc
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如何有效设计与管理薪酬体系.doc
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如何评估招聘的有效性(doc 8).doc
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宽带让薪酬发挥最大激励效用——某民营企业薪酬体系设计咨询实例(doc 9).doc
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工伤保障问题的疑难和尴尬.doc
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某公司薪酬设计与案例分析(doc 5).rar
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